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605 件中281~300件表示

【仙台広瀬通年休127日/自社開発エンジニア】フレックス制/リモートOK/ワークライフバランス抜群

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社北斗工房
職種
アプリケーション開発エンジニア(オープン系)
仕事内容
・概要:大手家電メーカーからの受注による国内外の電力系統システムの開発業務となります。
・詳細:・C言語によるLinux/Unix環境での電力系統計算システムの開発業務
    ・要件定義~設計~開発~テスト~導入~保守までの幅広いフェーズを担当、業務はグループ単位で行います。
    (小規模な業務2~3名、4~5名単位のグループ業務が中心、まれに10名単位もあり)
    ・大手家電メーカーとの打ち合わせや要件調整なども担当。
・強み、差別化ポイント:特許も取得している高い専門性が弊社の強みであり競合がほぼ無く、受注は安定。一度取得した専門的なスキルが長期にわたって活かせる業務です。沖縄やポーランド、タイなどの国家プロジェクトへの参画業務もあり一般IT企業では経験の出来ない業務が経験できます。
・職務環境:フレックス制・リモートワーク導入、服装も自由。年休127日に加え有給取得が社員平均12日以上とプライベートも充実する職場です。本社は地下鉄広瀬通駅から徒歩3分と立地も抜群です。
・教育制度:当初3ヵ月間は電力に関する体系的な研修プログラムを実施、座学・動画教材・先輩エンジニアによる勉強会等で電力分野の知識がない方でも知識の習得が可能です。
・その他:国内外を含めたより中に電気を安定して届けるためのシステムを開発する非常に公共性の高い業務です。
※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
390万円~700万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

東京都【法人営業】 ものづくりを支える営業職|技術者と企業をつなぎ、未来を創る仕事

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
仕事内容
製造業向け技術派遣事業の営業担当として、顧客提案と自社エンジニアのフォローを行う。
・詳細:
・既存顧客への深耕営業および新規顧客開拓
・配属技術者の面談・成長支援・キャリアフォロー
・営業戦略策定・売上拡大施策の実行
・組織課題や業務改善、効率化施策の企画
・社会課題解決プロジェクト(安全運転支援・自動運転など)への参画

■強み、差別化ポイント:
熟練エンジニアの派遣・育成に特化した事業で、社会課題に挑む案件も多く、営業と技術支援両面で裁量を持てる点が魅力。スモール体制のため、事業全体を俯瞰しながら意思決定に関与でき、キャリアパスも広い。

■職務環境:
自由度の高いリモート勤務可、年4回の面談・OJTでフォロー体制充実、経営陣・幹部からの直接指導や議論の機会あり。年間売上10%成長中の事業で、課題解決型のジェネラリストとして活躍可能。

■教育制度:
技術研修・現場研修・通信教育補助・資格取得奨励金制度を完備。新しいプロジェクトに積極的にチャレンジでき、スキル・経験の幅を広げられる環境。
給与(年収)
400万円~600万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

岩手県一関市【施工管理】ごみ処理施設/年休121日/福利厚生充実

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
仕事内容
■概要:
ごみ処理施設における施工管理業務を担っていただきます。工程管理や品質・安全管理を中心に、社会インフラを支えるやりがいのある仕事です。

■詳細:
・工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・写真撮影を含む報告書の作成
・出張対応(東日本エリア、月1回程度/10日間前後)
・夜勤や休日出勤は発生する場合あり(振替休日取得可能)

■強み、差別化ポイント:
マイスターエンジニアリングは伊藤忠連合健康保険組合に加入し、福利厚生や社員研修体制が整っています。資格取得支援や通信教育補助など社員の成長を手厚くサポートし、長期的なキャリア形成が可能です。

■職務環境:
平均残業時間は月30時間程度で、繁閑により変動します。年間休日121日、GW・夏季・年末年始には長期休暇も取得可能。マイカー通勤必須で、地域に根差して働けます。

■教育制度:
現場研修や技術研修、定期的なフォロー面談を実施。通信教育補助制度や資格取得奨励金制度もあり、自己成長を後押しする仕組みが整っています。

■その他:
住宅補助・社宅制度、慶弔金制度、退職金制度など福利厚生が充実。社員とその家族の生活面も支える制度が整備されています。
給与(年収)
350万円~550万円
都道府県(勤務地)
岩手県
勤務地詳細
岩手県

福島【施工管理】ごみ処理施設/年休121日/福利厚生充実

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
仕事内容
■概要:
福島県郡山市を拠点に、ごみ処理施設における施工管理業務を担っていただきます。工程管理や品質・安全管理を中心に、社会インフラを支えるやりがいのある仕事です。

■詳細:
・工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・写真撮影を含む報告書の作成
・出張対応(東日本エリア、月1回程度/10日間前後)
・夜勤や休日出勤は発生する場合あり(振替休日取得可能)

■強み、差別化ポイント:
マイスターエンジニアリングは伊藤忠連合健康保険組合に加入し、福利厚生や社員研修体制が整っています。資格取得支援や通信教育補助など社員の成長を手厚くサポートし、長期的なキャリア形成が可能です。

■職務環境:
平均残業時間は月30時間程度で、繁閑により変動します。年間休日121日、GW・夏季・年末年始には長期休暇も取得可能。マイカー通勤必須で、地域に根差して働けます。

■教育制度:
現場研修や技術研修、定期的なフォロー面談を実施。通信教育補助制度や資格取得奨励金制度もあり、自己成長を後押しする仕組みが整っています。

■その他:
住宅補助・社宅制度、慶弔金制度、退職金制度など福利厚生が充実。社員とその家族の生活面も支える制度が整備されています。
給与(年収)
350万円~550万円
都道府県(勤務地)
福島県
勤務地詳細
福島県

山形県鶴岡市【大規模工場の生産管理】どんな時代も生き残るエンジニアに/WEB面接可

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
転勤なし
学歴不問
正社員
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
生産管理/品質管理(機械/メカトロ)
仕事内容
概要:
大規模工場にて、生産管理・工程改善を中心とした業務を担当していただきます。設備の稼働状況をデータで把握し、生産性向上に向けた改善活動を推進するポジションです。

詳細:
・生産設備からのデータ抽出、分析、報告書作成
・工程改善、新規設備導入の検討
・社内部門との調整や協働による改善活動推進
・大規模工場常駐での安定勤務(出張なし)

強み、差別化ポイント:
マイスターエンジニアリンググループの一員として、安定した基盤のもと製造現場に密着。幅広い技術研修や資格取得支援制度を活用しながら、エンジニアとして着実にスキルを磨ける環境です。

職務環境:
山形県鶴岡市の大規模工場勤務。マイカー通勤可。交代勤務制(3勤3休)によりメリハリをつけて働けます。

教育制度:
現場研修・技術研修をはじめ、通信教育補助制度、資格取得奨励金制度を用意。成長に向けた会社の投資を惜しまない文化が根付いています。

その他:
福利厚生が充実しており、住宅補助、子供手当、スポーツ施設や保養所の利用も可能です。
給与(年収)
350万円~500万円
都道府県(勤務地)
山形県
勤務地詳細
山形県

山形県鶴岡市【製造装置保守】出張なし/年休121日/安定した大規模工場勤務

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
転勤なし
学歴不問
正社員
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)
仕事内容
■概要:
大規模工場にて、製造装置の保守・メンテナンスを担当していただきます。出張はなく、安定した環境で腰を据えて働けるポジションです。

■詳細:
・製造装置の日常点検、部品交換
・チョコ停や装置停止時のトラブルシューティング
・交代勤務(3勤3休)による工場常駐作業

■強み、差別化ポイント:
・出張がないため、生活リズムを大きく崩さず働ける
・伊藤忠グループの充実した福利厚生あり
・研修・資格補助が充実し、スキルアップを長期的に支援

■職務環境:
・平均残業30時間程度
・クリーンな工場環境での勤務
・チームでの協働が中心

■教育制度:
・技術研修・現場研修
・通信教育費用の補助(60〜100%会社負担)
・資格取得奨励金(最大10万円/件)
・定期的な先輩社員面談によるフォローアップ

その他:
就業場所の変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
350万円~500万円
都道府県(勤務地)
山形県
勤務地詳細
山形県

FE 岩手 【半導体関係装置等の保守(アビサービス)】第二新卒/WEB面接可

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)
仕事内容
・概要:アビサービス株式会社にて、半導体製造設備のフィールドエンジニア業務を担当いただきます。
・詳細:
 ・半導体ウエハ搬送装置のメンテナンス
 ・トラブル・故障対応
 ・不具合・改善要求のフィードバック
 ・製品品質向上に向けたサポート
・対象機器:TDK半導体チップ実装機
・出張:東北エリア中心、月1回程度(数泊あり)
給与(年収)
350万円~500万円
都道府県(勤務地)
岩手県
勤務地詳細
岩手県

FE 宮城【装置点検・試験】どんな時代も生き残るエンジニアに/WEB面接可

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)
仕事内容
・概要:宮城県仙台市を拠点に、建物や工場、公共施設向けの電気設備の点検・保守を担当。スケジュールに沿った保守点検が中心で、安定的に技術経験を積むことができます。
・詳細:受変電設備、非常用発電設備、無停電電源設備などの保守・点検・新規導入・設置業務。点検報告書作成やチェックシートの整備も担当。緊急対応は少なめですが、月に1~2回夜間対応あり。
・強み、差別化ポイント:幅広い設備に携わることで専門性を高められるとともに、東北エリアでの出張経験を通じてフィールド技術力を習得できます。
・職務環境:フレックス勤務に対応し、残業手当支給。出張は月2~3回程度で、1日~1週間程度。働きやすさと専門性を両立可能。
・教育制度:技術研修、現場研修、通信教育補助制度、資格取得奨励金制度あり。先輩社員によるフォロー面談も年4回実施。
・その他:住宅補助、家族手当、退職金制度、福利厚生施設利用の優遇制度など社員生活を支える制度が充実。
給与(年収)
350万円~500万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

FE 仙台【医療機器メンテナンス】どんな時代も生き残るエンジニアに/WEB面接可

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
サービスエンジニア/セールスエンジニア(機械/メカトロ)
仕事内容
・概要:仙台拠点で医療機器および関連システムの設置・保守・運用管理を担当し、顧客の医療現場を技術面で支えるポジションです。
・詳細:新規導入設備の設置、定期メンテナンス、機器故障対応、保守契約商品の提案・拡販などを行います。扱う医療機器はX線画像診断システム、マンモグラフィシステム、内視鏡システムなど多岐にわたり、技術力の向上が期待できます。
・強み、差別化ポイント:医療現場に直結する機器を扱うため、専門スキルを活かしながら実務経験を積むことができます。技術研修・現場研修・資格取得支援など教育体制が充実しています。
・職務環境:日帰り出張を中心に県内医療機関を訪問。フレックス勤務・残業手当支給で働きやすい環境です。
・教育制度:現場研修、通信教育補助制度、資格取得奨励金制度あり。先輩社員による定期面談も実施。
・その他:住宅補助・家族手当・退職金制度・福利厚生施設の優待利用など、社員生活をサポートする制度が整っています。
給与(年収)
350万円~500万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市宮城野区

仙台/転勤無【製パン技術支援】東証スタンダード上場/自分のアイディアが「カタチ」になり、お客様の事業を陰からサポート

完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
上場企業
求人詳細画像
企業名
株式会社サトー商会
職種
営業(法人向け)
仕事内容
■試作品を用いた商品提案と技術支援を担当いただきます。
【具体的には】
・製パン技術を活かした試作品作り営業員と連携して、商品提案を支援
・情報を組み合わせた提案資料作成を行い、インストアベーカリー等に商品提案と技術支援を行っていただきます。

【特徴】
お客様のほとんどが当社と長いお付き合いのあるお得意様です。

(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
給与(年収)
372万円~423万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市宮城野区

仙台市【プロジェクトマネージャー候補】100%自社開発システム/泉中央駅直結/年間休日127日/残業ほぼなし

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社グッドツリー
職種
プロジェクトマネージャー(IT/インターネット/通信)
仕事内容
自社開発のクラウド型介護ソフト「ケア樹」およびケアプランデータ連携システム「ケアぽす」に関する設計・開発・保守・運用をお任せします。自社サービスのため、仕様設計からコーディング、機能追加まで一連の工程に携われるほか、外部パートナー企業やクライアントシステムとの連携業務にも関わっていただきます。将来的にはプロジェクトマネージャーとして、開発全体の進行管理にも挑戦できるポジションです。

■業務内容
・介護事業所向けクラウドソフト「ケア樹」の新機能開発・既存機能の改善
・画面仕様・処理フロー・データ構造などの設計業務
・ユーザー要望や市場ニーズを踏まえた機能追加の企画・実装
・リリース後の動作検証や品質向上のための改善対応
・自社サービスの要件整理、仕様設計、設計書作成
・Java・SQLを用いたコーディングおよびAWS環境でのクラウド開発
・外部パートナー企業との技術仕様のすり合わせ・連携調整
・請求・記録・ケアプラン等の外部システムとのAPI/データ連携、連携テスト・運用改善

■開発環境
・クラウド:AWS
・言語:Java・SQL

■介護業務支援ソフト「ケア樹」について
介護事業者の「経営難」「人手不足」を解決すべく「簡単」「安心」「低価格」を目指し開発された介護業務支援ソフトです。2012年にリリースしてから、現在全国で約4,000の事業所の導入実績となっています。コスト、業務改善、経営改善の悩みを解決するためにシステムによって可視化することが可能です。

■組織構成:
開発課は6名体制(平均年齢30歳)

■当社について:
杜の都仙台に良い樹(事業)を創る会社という企業理念のもと創業。1本目の樹・介護業務支援ソフト「ケア樹」は豊かな高齢社会を実現するため、介護・福祉業界に向けた総合ITソリューションへ進化しました。クラウド型介護ソフト「ケア樹」と最先端IT技術、AI、IoT、ロボット等との連携による革新的なクラウドサービスで介護・福祉業界の課題解決に貢献します。 なお、当社は平成29年度、従業員を含めた企業、消費者、地域に良い効果を生み出す優れた取組みを行う仙台の「四方よし」企業として表彰されています。またJ-Startup TOHOKUにも選ばれました

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
287万円〜430万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市泉区

仙台市【システムエンジニア】100%自社開発システム/泉中央駅直結/年間休日127日/残業ほぼなし

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社グッドツリー
職種
アプリケーション開発エンジニア(オープン系)
仕事内容
当社が自社開発するクラウド型介護ソフト『ケア樹』および関連システムの開発業務をお任せします。設計〜開発・保守・運用まで一連の工程に携われるほか、ケアプランデータ連携システム「ケアぽす」など自社プロダクトの改善にも関わるポジションです。自社製品のため、開発パートナー様やお客様との連携も発生しますが、専門担当者が在籍しており、エンジニアは必要な部分に集中できます。

■業務内容
自社開発のシステムであるクラウド型介護ソフト「ケア樹」、ケアプランデータ連携システム「ケアぽす」に関するシステム開発、運用等
・設計:新機能や改善点の仕様検討、画面・処理設計
・開発:Javaを中心としたプログラム実装
・保守:既存機能の改修、バグ対応
・運用:リリース後の動作確認、安定稼働のための調整

■用いる言語・フレームワーク等
Java/javascript/Objective-C/MySQL
JSP/Seasar2/Vue.js/Spring Boot/Linux/AWS

■介護業務支援ソフト「ケア樹」について
介護事業者の「経営難」「人手不足」を解決すべく「簡単」「安心」「低価格」を目指し開発された介護業務支援ソフトです。2012年にリリースしてから、現在全国で約4,000の事業所の導入実績となっています。コスト、業務改善、経営改善の悩みを解決するためにシステムによって可視化することが可能です。

■組織構成
開発課は6名体制(平均年齢30歳)

■当社について
杜の都仙台に良い樹(事業)を創る会社という企業理念のもと創業。1本目の樹・介護業務支援ソフト「ケア樹」は豊かな高齢社会を実現するため、介護・福祉業界に向けた総合ITソリューションへ進化しました。クラウド型介護ソフト「ケア樹」と最先端IT技術、AI、IoT、ロボット等との連携による革新的なクラウドサービスで介護・福祉業界の課題解決に貢献します。 なお、当社は平成29年度、従業員を含めた企業、消費者、地域に良い効果を生み出す優れた取組みを行う仙台の「四方よし」企業として表彰されています。またJ-Startup TOHOKUにも選ばれました

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
287万〜430万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市泉区

仙台市【現場管理者】街づくりに関われる仕事/転勤なし

転勤なし
学歴不問
正社員
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社未来建設
職種
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
仕事内容
解体工事・土木工事現場において、施工管理業務と作業員管理を両立するポジションです。
実作業ではなく、「現場を動かす・管理する役割」が中心となります。

・土木工事現場の施工管理業務
 -工程管理(スケジュール調整・進捗確認)
 -品質管理(施工内容・仕上がりチェック)
 -安全管理(KY活動、安全指示)

・作業員・協力会社の管理
 -人員配置・作業指示
 -新人・若手作業員への指導・教育

・現場書類の作成・管理
 -施工写真の撮影
 -日報・報告書作成
・元請・発注者との打ち合わせ、調整業務

■募集背景
現場を任せられる施工管理・管理人材が不足しているための増員募集です。
「作業員中心の現場」から「管理体制の強化」へステップアップを図っています。

■エリア
・主なエリアは双葉郡富岡町と大熊町、仙台市内等になります。
・仙台本社から現場に向かって頂きます。

■年間休日について
年末年始やゴールデンウイーク及びお盆などの長期休暇に関しては、
現場の元請主導になる為、記載されている休日日数よりは多くなる傾向です

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
420万円~480万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市宮城野区

愛知県【研究機関向け提案営業】未経験歓迎/残業5h以内/SDGsやガンの治療等に貢献

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
メイワフォーシス株式会社
仕事内容
■研究機関向け提案営業として下記業務に従事して頂きます。
・大学や国公立研究所等へ分析・研究機器の提案営業
・基本的にDMや展示会で興味を持って頂いた研究者の方々を中心に活動する効率のよいピンポイント営業となります。

■業務の流れ
・提案の仕方は商材を組み合わせる提案営業となり、単価は200万円~数千万円程度です。
 提案から受注に至るのは10%程度
(1)展示やDMにて商品を周知していただく
(2)デモンストレーションを行う
(3)予算面での折衝
(4)受注
(5)納品、納品後の簡単なサポート

■営業スタイル
・商材:研究用の理化学機器、医科学機器、光学機器、電子機器、分析測定器等、米国等海外メーカーの製品や自社開発製品(自社製品3~4品、その他は海外メーカー品200以上)
・飛び込み営業は推奨しておらず、時間があれば回って頂くこともありますが、既存顧客やアポの取れているお客様の対応で予定が埋まることがほとんどです。

■募集背景
売上好調に伴う増員募集

■入社後の流れ
・ご入社後3ヶ月は東京本社で技術研修がございます。
・教育担当の先輩社員が1名指導致します。もちろん教育担当者以外の先輩社員も研修して頂きます。

■キャリアパス
将来的には同社の中枢を担っていただけるような拠点マネージャーとしてご活躍をいただくことを期待いたします。

■就業環境
・残業は多くて月4~5時間程度となります。直行直帰がメインとなり、8時から10時半の間でご自身のスタイルに合わせて始業時間を決めていただけます。
・仙台事業所は、現在2名体制となります。(責任者1名:50代、営業1名:30代)

■モデル年収
・入社2年目:450万円
・入社3年目:500万円
・入社4年目:600万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
400万円~440万円
都道府県(勤務地)
愛知県
勤務地詳細
その他

仙台/転勤無【建築設備メンテナンス(総務課/設備保全・改修担当)】第二新卒歓迎/東北TOPクラス/東証スタンダード上場/安定経営◎/月残業10-20h

完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
上場企業
求人詳細画像
企業名
株式会社サトー商会
職種
その他事務/管理系
仕事内容
■総務課に所属し、本社および各拠点(営業所・倉庫等)の建築設備に関する保全・改修業務を担当いただきます。
事業運営を支える重要なインフラとして、計画的な設備管理・改善を推進していただくポジションです。
【具体的には】
・各拠点の巡回点検(建物・設備の状態チェック)
・設備更新・修繕における機器選定の立ち合い
・協力会社との調整・折衝
・設備改修・新設に関する社内承認手続き
・中長期的な設備更新計画の立案補助
・将来的には、拠点・倉庫の移転・再編プロジェクトへの参画
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般

【入社後の流れ】
入社後は、経験・スキルに応じてできる業務からスタートします。
先輩社員によるOJTで丁寧に指導するため、未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です。
段階的に業務範囲を広げ、将来的には設備管理の中核人材としての活躍を期待しています。

【働き方】
当社の拠点は各地にあるため、秋田県や栃木県等に出張になることがあります。※日帰り・宿泊どちらもあり

【組織構成】
8名
給与(年収)
380万円~450万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市宮城野区

栗原市【経理】転勤なし/新しいキレイなオフィスでの業務

残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社ヤマコ佐藤
職種
経理/財務
仕事内容
■木材加工工場にて経理業務に従事して頂きます
・仕訳入力や伝票処理などの日常経理業務
・売掛金・買掛金の管理、入出金の確認
・請求書の発行・チェック、支払処理
・月次・年次決算の補助業務
・会計ソフトへのデータ入力および帳票管理
・来客、電話対応
・その他付随する業務

【経理の体制について】
取締役---メンバー1名

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
262万円~317万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
登米市

仙台【新築アパート建築の現場管理】転勤なし/業績好調による増員/UIJターン歓迎

転勤なし
学歴不問
正社員
車通勤可
求人詳細画像
企業名
創世建設株式会社
職種
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
仕事内容
■新築アパート建築の現場管理・発注などの業務
〈具体的には〉
・新築アパート工事の現場回り、工程管理、工事段取り
・建築現場までの運転、職人さんとのコミュニケーション
・各業者さんへの発注、事前打ち合わせ
・新築アパートの案件全体の管理、スケジュール管理、資金管理
・1棟のアパート建設に、大工さんが複数名いるため
 それぞれと円滑にコミュニケーションをとりながら業務を進めていただきます。
※やる気を持って業務に取り組める方を歓迎しております

■募集背景
業務好調・今後の拡大に向けた増員募集

■一日の流れ例
(例1)
8時半:自宅出発
9時:新築アパートの建築現場(1)での状況確認
10時:建材屋さんとの打ち合わせ
12時:昼食
13時:下請業者様との打ち合わせ
15時:新築アパートの建築現場(2)での状況確認
16時:事務所にて案件の整理、確認
17時半:帰宅

(例2)
8時半:自宅出発
9時:下請業者様と打ち合わせ
12時:昼食
13時:新築アパートの建築現場(3)での状況確認
14時:新規案件の現地調査
15時:新築アパートの建築現場(4)での状況確認
16時:新築アパートの建築現場(5)での状況確認
17時半:直帰
現場確認、打ち合わせ、業者さんへの発注等です。
パソコン、携帯は支給しますので、どこでも仕事可能。
給与(年収)
600万円~
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市若林区

仙台市【土木工事施工管理】

土日祝休み
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
求人詳細画像
企業名
株式会社ファインテック
職種
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
仕事内容
■土木工事施工管理者として下記業務に従事して頂きます。
・工事現場での施工計画の立案
・顧客との打合せ・調整
・協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般
・業務上パソコン(ワード・エクセル)操作が必要になります。
・現場に行く際に、社用車または私用車を使います。
※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
400万円~800万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市泉区

秋田市山王【営業職(自動車)】個人ノルマなし/若手活躍中の輸入車販売スタッフ/日々の成果を毎月インセンティブ還元!!

完全週休2日制
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
株式会社イデアル
職種
営業(個人向け)
仕事内容
ショールームにご来店されたお客様へ輸入車の魅力をお伝えし、最適な1台をご提案するお仕事に従事いただきます。

【職務要約】
株式会社イデアルは、宮城・北海道・秋田を拠点に、ジープ・プジョー・シトロエン・DS・フィアット・アバルト・アルファロメオなど、世界的ブランドの正規ディーラー事業を展開しています。
来店型の販売スタイルのため、飛び込み営業はなく、お客様一人ひとりとじっくり向き合えるのがこの仕事の特徴です。
あなたには、商談・納車・アフターフォローまで、お客様に寄り添ったカーライフ提案をお任せします。

■主な業務内容
未経験の方でも、店長・先輩が商談に同席しながら丁寧にサポートします。
入社後は1つのメーカーの担当となっていただき、メーカー研修・当社の研修など知識を身につけていただいてから現場デビューしていただきます。
個人ノルマはなく、店舗目標をチームで追うスタイルのため、安心して経験を積める環境です。

・接客・商談業務
-ご来店のお客様への商品説明
-試乗案内、ブランドの特徴説明
-車種・グレード・オプションの提案
-見積作成、契約手続き
※来店型の営業のため、無理な新規開拓や外回り営業はありません。

・アフターフォロー業務
-契約書類、車庫証明書類の作成など
-納車準備・引き渡し対応
-車検・点検のご案内
-保険提案・更新や買い替え相談への対応
-長期的なお付き合いを前提とした関係構築
※既存のお客様との継続的なコミュニケーションが中心です。

そのほか付随する業務

※業務内容の変更範囲:変更なし

■担当者おすすめポイント
賞与とは別に毎月のインセンティブ制度があります。
日々の頑張りがしっかりと反映されるため、モチベーションを維持して勤務いただけます。

月平均73,000円(20万越を稼ぐ社員もおります)
※社内のインセンティブ支給規定に基づいて金額算定の上、毎月支給となります。

■働く環境・社風
個人ノルマなし!店舗単位の目標をみんなで目指すスタイル
店長や先輩が商談に同席する“育成前提”のサポート体制で若手中心です。
各ブランド研修など学ぶ機会が豊富にあります!
※現メンバーの8割ほどが未経験や新卒で入社しています

「数字を追う営業」ではなく、
“お客様との関係づくり”を大切にしたい方に最適な職場です。
給与(年収)
400万円~600万円
都道府県(勤務地)
秋田県
勤務地詳細
その他

札幌市清田区【営業職(自動車)】個人ノルマなし/若手活躍中の輸入車販売スタッフ/日々の成果を毎月インセンティブ還元!!

完全週休2日制
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
株式会社イデアル
職種
営業(個人向け)
仕事内容
ショールームにご来店されたお客様へ輸入車の魅力をお伝えし、最適な1台をご提案するお仕事に従事いただきます。

【職務要約】
株式会社イデアルは、宮城・北海道・秋田を拠点に、ジープ・プジョー・シトロエン・DS・フィアット・アバルト・アルファロメオなど、世界的ブランドの正規ディーラー事業を展開しています。
来店型の販売スタイルのため、飛び込み営業はなく、お客様一人ひとりとじっくり向き合えるのがこの仕事の特徴です。
あなたには、商談・納車・アフターフォローまで、お客様に寄り添ったカーライフ提案をお任せします。

■主な業務内容
未経験の方でも、店長・先輩が商談に同席しながら丁寧にサポートします。
入社後は1つのメーカーの担当となっていただき、メーカー研修・当社の研修など知識を身につけていただいてから現場デビューしていただきます。
個人ノルマはなく、店舗目標をチームで追うスタイルのため、安心して経験を積める環境です。

・接客・商談業務
-ご来店のお客様への商品説明
-試乗案内、ブランドの特徴説明
-車種・グレード・オプションの提案
-見積作成、契約手続き
※来店型の営業のため、無理な新規開拓や外回り営業はありません。

・アフターフォロー業務
-契約書類、車庫証明書類の作成など
-納車準備・引き渡し対応
-車検・点検のご案内
-保険提案・更新や買い替え相談への対応
-長期的なお付き合いを前提とした関係構築
※既存のお客様との継続的なコミュニケーションが中心です。

そのほか付随する業務

※業務内容の変更範囲:変更なし

■担当者おすすめポイント
賞与とは別に毎月のインセンティブ制度があります。
日々の頑張りがしっかりと反映されるため、モチベーションを維持して勤務いただけます。

月平均73,000円(20万越を稼ぐ社員もおります)
※社内のインセンティブ支給規定に基づいて金額算定の上、毎月支給となります。

■働く環境・社風
個人ノルマなし!店舗単位の目標をみんなで目指すスタイル
店長や先輩が商談に同席する“育成前提”のサポート体制で若手中心です。
各ブランド研修など学ぶ機会が豊富にあります!
※現メンバーの8割ほどが未経験や新卒で入社しています

「数字を追う営業」ではなく、
“お客様との関係づくり”を大切にしたい方に最適な職場です。
給与(年収)
400万円~600万円
都道府県(勤務地)
北海道
勤務地詳細
その他