株式会社セント

営業(法人向け)

既存顧客を中心に、IT機器・ソフトウェア・オフィス環境の提案を通じて課題解決と業務効率化を支援します。ニーズを丁寧に把握し、最適な機器・クラウド・セキュリティ・リモート環境・オフィス什器まで幅広く提案。導入後も活用定着まで継続フォローして頂きます。

■具体的な仕事内容
すでにお取引のある法人企業様に対して、IT関連機器を中心に提案を行っていただきます
・オフィス環境のお悩み、実現したい状態などをヒアリング
・ヒアリングした内容を元に解決するための商材をご提案
（IT関連機器、ソフトウェア、ドキュメント機器、オフィス家具など）
・導入に向けた打ち合わせ
・導入、運用支援からアフターサービスまで対応
※技術的な要素が絡む内容については専門の担当者と連携を取っていただきますのでご安心下さい

■商材について
・IT関連機器、ソフトウェア、ドキュメント機器、オフィス家具
・オフィス環境に関わる多彩な商材を取り扱えるため、あらゆる業界のお客様に対応できる強みがあります
　取扱例：kintone

■顧客について
・既存顧客がメインとなります
・お客様は宮城県内の民間企業、学校法人、官公庁と幅広く様々な顧客とお付き合いがあります
・1人あたり40～50社を担当（常に稼働しているのは平均で10社程度）

■育成体制について
・入社後は、業務に必要な知識・スキルを身に付けていただきます
・先輩社員に同行しながら、営業のノウハウや商品知識について学んで頂きます

■働き方・休日について
・本年度から年間休日126日に増加
・育児休暇の取得率は100%
　育休取得時には同僚への支援手当が支給されるなど、チームで支え合う文化があります
・テレワーク制度や時差勤務制度を導入。個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
　└時差勤務制度（例9:00～18:00、7:30～16:30）

■組織構成
・ビジネスソリューションユニット（営業）：40名程度
└営業部では、7～8名のチームに分かれて稼働しています。
・DX推進ユニット（営業推進・企画）：35名程度
・カスタマーサポートユニット（サービス）：25名程度
・管理ユニット（経理・商品管理）：15名程度
※営業は各ユニットと連携しながら、チームに分かれて活動しています。

※変更の範囲：会社の定める業務

300万円～400万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社セント

営業(法人向け)

既存顧客を中心に、IT機器・ソフトウェア・オフィス環境の提案を通じて課題解決と業務効率化を支援します。ニーズを丁寧に把握し、最適な機器・クラウド・セキュリティ・リモート環境・オフィス什器まで幅広く提案。導入後も活用定着まで継続フォローして頂きます。

■具体的な仕事内容
すでにお取引のある法人企業様に対して、IT関連機器を中心に提案を行っていただきます
・オフィス環境のお悩み、実現したい状態などをヒアリング
・ヒアリングした内容を元に解決するための商材をご提案
（IT関連機器、ソフトウェア、ドキュメント機器、オフィス家具など）
・導入に向けた打ち合わせ
・導入、運用支援からアフターサービスまで対応
※技術的な要素が絡む内容については専門の担当者と連携を取っていただきますのでご安心下さい

■商材について
・IT関連機器、ソフトウェア、ドキュメント機器、オフィス家具
・オフィス環境に関わる多彩な商材を取り扱えるため、あらゆる業界のお客様に対応できる強みがあります
　取扱例：kintone

■顧客について
・既存顧客がメインとなります
・お客様は宮城県内の民間企業、学校法人、官公庁と幅広く様々な顧客とお付き合いがあります
・1人あたり40～50社を担当（常に稼働しているのは平均で10社程度）

■育成体制について
・入社後は、業務に必要な知識・スキルを身に付けていただきます
・先輩社員に同行しながら、営業のノウハウや商品知識について学んで頂きます

■働き方・休日について
・本年度から年間休日126日に増加
・育児休暇の取得率は100%
　育休取得時には同僚への支援手当が支給されるなど、チームで支え合う文化があります
・テレワーク制度や時差勤務制度を導入。個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
　└時差勤務制度（例9:00～18:00、7:30～16:30）

■組織構成
・ビジネスソリューションユニット（営業）：40名程度
└営業部では、7～8名のチームに分かれて稼働しています。
・DX推進ユニット（営業推進・企画）：35名程度
・カスタマーサポートユニット（サービス）：25名程度
・管理ユニット（経理・商品管理）：15名程度
※営業は各ユニットと連携しながら、チームに分かれて活動しています。

※変更の範囲：会社の定める業務

400万円～500万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社まほろカンパニー

その他

■ 概要
宮城県および福島県で障がい者グループホーム「mahoroba」を展開する株式会社まほろカンパニーにおいて、新規拠点（南福島）の施設長候補として、事業所の運営全般を担っていただきます。
現場の生活支援から組織運営、収益管理までを一体的に担い、“現場と経営をつなぐ中核ポジション”として、事業拡大フェーズにおける重要な役割を担います。単なる管理職ではなく、拠点立ち上げ・組織づくり・サービス品質向上を牽引する責任あるポジションです。

■ 詳細
入社後は既存拠点にてOJTを行い、現場理解と運営スキルを習得した上で、新規施設のマネジメントを段階的に担っていただきます。
・既存施設の利用者さんの受入対応、生活支援、関係機関との連携
・既存施設の受発注業務、国保連請求、金銭管理対応
・従業員のマネジメントや人事評価、労務管理や採用業務等
・M&Aに関するプロセス（買収前監査、買収先拠点のPMI（統合業務））
・新規拠点追加時の行政、関係業者との交渉
※現時点では現場業務比率が高く、プレイングマネージャーの立ち位置になります

■ 特徴と魅力
<< “当事者家族発”の福祉ベンチャー >>
代表自身が障がい児の保護者である背景から、「我が子を住まわせたい施設」を基準にサービス設計を行っている点が最大の特徴です。新築・少人数・高品質な住環境やセキュリティ強化など、既存の福祉施設との差別化が明確であり、利用者・家族双方から高い支持を得ています。
<< 高い裁量権 >>
現在の管理職は20代～30代が中心となっており、年齢を問わず実力次第で高い裁量権が与えられます。
また、M&Aによる買収実施後は現場改善に従事する機会もあり、他では味わえない経験をすることが可能です。

■ 職務環境
ベンチャーならではの意思決定の速さと、現場起点のフラットな組織風土が特徴です。

■ 就業時間
変形労働制
平均労働時間：1日あたり8時間
シフト制
(1)日勤：9時00分～18時00分
(2)日勤：12時00分～21時00分
(3)夕勤：17時00分～21時00分
(4)夜勤：22時00分～9時00分
１か月単位の変形労働時間制を適用しており１日８時間超の所定労働時間となる勤務があります（労働基準法第３２条の２）

※変更範囲：会社が定める業務

488万円～673万円

福島県

福島県

株式会社 原田伸銅所

その他技術系(機械/メカトロ)

ICチップ、ICカード、携帯電話などあらゆる製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる[りん青銅]製品を開発・加工・販売する当社。お任せするお仕事は、既存設備の機械系統の保全・修理・改善業務をお任せします。

■具体的な業務内容
・生産設備の点検・保全業務
・設備故障時の修理、トラブル対応
・設備改善・予防保全の実施
・関係部署との調整・連携

■主な整備設備
・電気溶解炉500Kw
・圧延機主ロール容量1000Kw、焼鈍炉
・洗浄ライン
・その他ライン／プラント合計約20基

■組織体制
・担当役員-課長1名-主任クラス3名-担当5名
※仙台工場は100名ほど在籍。

■休日について
・年間休日126日
・週休二日制（土曜日、日曜日、祝日休み）
└年1回のみ会社行事のため土曜出勤日があります
・各種長期休暇あり（GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇）
・その他、特別休暇・慶弔休暇あり

■夜間トラブル対応について
・生産ラインは、24時間稼働している為、夜間対応が発生する場合がございます
・勤務時間外のトラブル対応のため、平日の夜間と休日に交替で設備保全スタッフが1名待機して頂き、現場から呼び出しがあれば対応して頂きます
・毎月1人あたり4～5回の待機をして頂きますが、直近の状況としては月1～2回程度ほど対応をしております

■当社の強み
・各工程に世界最新鋭の自動制御生産ラインを導入。
・一貫ラインかつ専業メーカーこそのノウハウの蓄積がございます。

■業績の見通し
・EV化・5G化で業績好調の見込みです。
・車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため、今後一段と需要増の見込みです。

※変更の範囲：会社の定める業務

400万円～650万円

宮城県

大衡村

株式会社 原田伸銅所

その他技術系(機械/メカトロ)

ICチップ、ICカード、携帯電話などあらゆる製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる[りん青銅]製品を開発・加工・販売する当社。お任せするお仕事は、既存設備の電気系統の保全・修理・改善業務をお任せします。

■具体的な業務内容
・生産設備の点検・保全業務
・設備故障時の修理、トラブル対応
・設備改善・予防保全の実施
・関係部署との調整・連携

■主な整備設備
・電気溶解炉500Kw
・圧延機主ロール容量1000Kw、焼鈍炉
・洗浄ライン
・その他ライン／プラント合計約20基

■組織体制
・担当役員-課長1名-主任クラス3名-担当5名
※仙台工場は100名ほど在籍。

■休日について
・年間休日126日
・週休二日制（土曜日、日曜日、祝日休み）
└年1回のみ会社行事のため土曜出勤日があります
・各種長期休暇あり（GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇）
・その他、特別休暇・慶弔休暇あり

■夜間トラブル対応について
・生産ラインは、24時間稼働している為、夜間対応が発生する場合がございます
・勤務時間外のトラブル対応のため、平日の夜間と休日に交替で設備保全スタッフが1名待機して頂き、現場から呼び出しがあれば対応して頂きます
・毎月1人あたり4～5回の待機をして頂きますが、直近の状況としては月1～2回程度ほど対応をしております

■当社の強み
・各工程に世界最新鋭の自動制御生産ラインを導入。
・一貫ラインかつ専業メーカーこそのノウハウの蓄積がございます。

■業績の見通し
・EV化・5G化で業績好調の見込みです。
・車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため、今後一段と需要増の見込みです。

※変更の範囲：会社の定める業務

400万円～650万円

宮城県

大衡村

株式会社 原田伸銅所

その他技術系(機械/メカトロ)

ICチップ、ICカード、携帯電話などあらゆる製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる[りん青銅]製品を開発・加工・販売する当社にて原料購買業務全般をお任せします。

■具体的な業務内容
・原料の購買・発注業務
・仕入先との折衝、納期調整、価格交渉
・社内関係部署との調整・連携
・その他購買関連業務全般

■組織体制
執行役員-課長クラス2名

■やりがい
仕入先との関係構築や納入調整を通じて、安定した原料調達を支える重要なポジションです。

■休日について
・年間休日126日
・週休二日制（土曜日、日曜日、祝日休み）
└年1回のみ会社行事のため土曜出勤日があります
・各種長期休暇あり（GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇）
・その他、特別休暇・慶弔休暇あり

■当社の強み
・各工程に世界最新鋭の自動制御生産ラインを導入。
・一貫ラインかつ専業メーカーこそのノウハウの蓄積がございます。

■業績の見通し
・EV化・5G化で業績好調の見込みです。
・車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため、今後一段と需要増の見込みです。

※変更の範囲：会社の定める業務

400万円～600万円

宮城県

大衡村

株式会社サトー商会

営業(法人向け)

■製菓製パン/小・中学校/給食センター/ホテル/旅館/施設/県内スーパー等を中心に、食材・メニュー等の提案を通じて、お客様をサポート。ご要望のヒアリング/食材・メニューの提案/商品のご紹介/見積書の作成等。
【一日の流れ】出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等（～10時）→お客様先への訪問（3～5件程度※10時～17時）→各種事務処理を経て退社
【入社後の流れ】OJTによる同行訪問にて顧客理解を深めていただき、徐々にステップを進みながら業務を覚えていただきます。独り立ちが出来るようになると、担当顧客を振り分けながら対応をお願いしていきます。
【担当エリア】東北圏内の顧客が中心となります。

427万円～463万円

宮城県

仙台市宮城野区

株式会社亀山鉄工所

機械設計(機械/メカトロ)

◆自由で働きやすい環境◎/無借金経営で経営安定◎東北トップシェア！◆

■業務内容：
石油プラントや熱エネルギー設備で使用される下記の設計を担当します。
＜担当業務＞
・大手企業のプラントで使われるオイルタンクの設計
・AutoCADによる詳細図・製作図作成
・仕様検討・技術打ち合わせ
・製造部門との調整（同一敷地内のため連携がスムーズ）
・現場調査、据付時の技術サポート（案件による）
＜案件規模＞
・大手プラントメーカーとの直接取引
・数千万円～数億円規模のプロジェクト多数
・完全オーダーメイドで“世界に1つの設備”を手掛ける

■組織構成：
・設計部には約10名（20～30代中心）が在籍しております。追加の受注増加のため、即戦力設計者を2～3名夏までに増員する緊急採用を行います。

■ 入社後の流れ：
・スキルに合わせてOJTを実施
・既存図面の修正 → 小規模案件 → 大規模プラント案件と段階的に担当
※経験者の方は、早い段階で主要案件をお任せします

■本ポジションの魅力：エンジニアが“ここで働く理由
◎ 大型案件増加の安定性
長期プロジェクトが複数走るため、腰を据えて設計スキルを磨ける環境です。
◎ 大規模プラント建替えの中核に関われる
日常生活を支える石油・エネルギーインフラにダイレクトに貢献できます。
◎ 技術者が育つ環境
完全オーダーメイドで設計の幅が広い
隣接工場との密な連携で“現物が見える設計”が可能
若手～中堅が活躍し、質問しやすい風土
◎ 社員還元を大切にする会社
銀行借入ゼロの健全経営
過去には半年で1年分の賞与支給実績
年次ベースアップも継続中（今年は＋5,000円予定）

400万円～550万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社 原田伸銅所

その他技術系(機械/メカトロ)

【職務要約】
電気・電子部品に欠かせない「りん青銅」を開発・製造・販売する、国内トップクラスのシェアを誇るメーカー・株式会社原田伸銅所。
仙台工場では、溶解・鋳造・圧延・仕上げまで一貫生産ラインを持ち、国内トップクラスのシェアを誇る高品質素材を生み出しています。
あなたにお任せするのは、りん青銅製品の製造工程におけるオペレーター業務。
最新設備を扱いながら、安定生産を支える“モノづくりの核”として活躍できるポジションです。
未経験でも着実に技術が身につき、将来的には工程改善や品質向上にも携われる環境です。

■主な業務内容
製造設備の操作を中心に、金属素材の生産に関わる工程を担当していただきます。
設備保全や安全管理などモノづくりの基礎から学べ、製造技術を高められる環境です。

・製造オペレーション業務
-製造設備の操作（圧延・焼鈍・スリット等工程）
-生産ラインでのりん青銅条の加工・検査
-各設備の稼働状況や品質チェック
-工程ごとの材料供給・準備
-製品の寸法測定・外観検査
-工場内での運搬作業（フォークリフト・クレーン操作あり／資格は入社後取得可）

※りん青銅の“板・条”製造に関する工程を段階的に習得します
※未経験からの育成を前提とした教育体制あり

・付随する業務
-作業日報の記録
-設備点検・簡易メンテナンス
-安全に関する取り組み・改善活動
-5S（整理・整頓・清掃・清潔・しつけ）活動

■就業時間
朝勤：08：00～16：15（7.25H）休憩は12：00～13：00
昼勤：16：00～00：15（7.25H）休憩は20：00～21：00
夜勤：00：00～08：15（7.25H）休憩は04：00～05：00
・基本4勤1休4勤1休4勤2休（朝勤4日1休日1日→昼勤4日休日1日→夜勤4日休日2日）

■ 組織構成
大規模すぎず小さすぎない工場規模のため、相談しやすく現場の雰囲気もフラットです。

「モノづくりが好き」「安定したメーカーで長く働きたい」「製造技術を身につけたい」
そんな方にぴったりの職場です。

380万円～480万円

宮城県

大衡村

株式会社 原田伸銅所

生産管理/品質管理(機械/メカトロ)

電気・電子部品に不可欠な「りん青銅」分野で国内トップクラスのシェアを誇る株式会社原田伸銅所。
当社は、溶解・鋳造・圧延・焼鈍・スリットまでを自社で一貫して行うりん青銅専業メーカーとして、
自動車・通信・電子機器など品質要求の高い分野へ安定供給を続けています。
本ポジションは検査担当として、製造現場や技術部門、営業部門と連携しながら、
当社製品が各種仕様・品質基準を満たしているかを客観的な立場で確認し、
品質の維持・向上を支える重要な役割を担っていただきます。

■主な業務内容
・当社製品（りん青銅）の検査業務全般をお任せします。
・仕様書等に基づいた製品出荷前の検査など、当社製品を客観的な立場から検査していただきます。

■取扱製品：
～りん青銅～
◇りん青銅は電気・電子・通信・自動車等あらゆる産業分野で使用されています。
◇車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため、今後一段と需要増の見込み。

変更の範囲：会社の定める業務

350万円～700万円

宮城県

大衡村

株式会社 原田伸銅所

生産管理/品質管理(機械/メカトロ)

電気・電子部品に不可欠な「りん青銅」分野で国内トップクラスのシェアを誇る株式会社原田伸銅所。
同社は、溶解・鋳造・圧延・焼鈍・スリットまでを自社で一貫して行うりん青銅専業メーカーとして、
自動車・通信・電子機器など品質要求の高い分野へ安定供給を続けています。
ポジションは生産技術（品質・工程改善）担当として、製造現場と密に連携しながら、
製品品質の安定化や生産性向上を目的とした工程改善、品質課題の抽出・対策立案を推進する役割です。
現場起点での改善活動を通じて、当社のものづくりの基盤を強化していただきます。

ICチップ、ICカード、携帯電話などあらゆる製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる[りん青銅]製品を開発・加工・販売する当社にて、生産技術として生産工程の改善や品質改善をお任せします。

■主な業務内容
・省人化、自動化に向けてゼロから改善していくため、裁量権をもって取り組んでいただけます。
・品質改善業務
　－りん青銅製造工程の生産性・品質改善
　－歩留向上に係る業務
・設備改善業務
　－IoT・AIを駆使したりん青銅製造設備の省人化、自動化、作業短縮化に係る業務

変更の範囲：会社の定める業務

350万円～700万円

宮城県

大衡村

株式会社 原田伸銅所

総務/人事/労務/教育

ICチップ,ICカード,携帯電話,自動車等多種多様な製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる「りん青銅」を専業で開発・製造・販売する当社にて工場での総務業務全般をお任せします。

≪具体的には下記≫
・工場の環境整備
・行政・業者・近隣対応
・産廃処理等
★事務だけではなく工場全体の運営に携わっていただきます。
★工場での操業が円滑に進むよう、様々な面から支えることに積極的に取り組める方を期待してます。

■配属先情報
・製造部総務課3名(課長1名-主任1名-担当1名)

■事業の将来性
車載品やスマホ用の電子部品の素材として使われる製品のため今後一段と需要増の見込み。製品の品質は世界トップクラス。

変更の範囲：会社の定める業務

425万円～675万円

宮城県

大衡村

株式会社東北ロンテック

営業(法人向け)

■ 概要
宮城県仙台市に本社を構え、法面保護工事・造園工事・緑化事業を展開する株式会社東北ロンテックにおいて、官公庁や建設会社向けの造園営業業務を担っていただきます。
1972年創業の同社は、法面対策と緑化施工を融合した専門企業として東北エリアを中心に実績を積み重ね、河川・治山・造成工事などインフラ分野で地域の安全と景観保全に貢献しています。

■ 詳細
営業は既存顧客を中心に、造園・緑化工事の提案から受注後のフォローまで一貫して担当します。
現地調査を踏まえ、施工部門と連携しながら最適な工法を提案する技術提案型営業です。
・官公庁、ゼネコンへのルート営業
・公園、道路、法面などの緑化・造園工事の提案
・現地調査および工法検討のサポート
・見積書、提案資料の作成
・施工部門との調整、進捗管理

■ 特徴と魅力
同社は「法面保護＋緑化」というニッチ領域に特化し、斜面災害対策と景観形成を同時に実現できる点が大きな強みです。
一般的な造園会社に比べ、防災インフラ分野まで踏み込んだ提案が可能であり、専門性の高いポジションを確立しています。
また、宮城県を中心に東北・北海道・関東まで施工実績を拡大しており、公共工事を軸とした安定した受注基盤を有しています。

■ 職務環境
少数精鋭の組織で営業と施工の距離が近く、提案から施工まで一体となって案件を進める風土が特徴です。
地域密着型のため転勤はなく、仙台を拠点に長期的なキャリア形成が可能。I
SO9001・14001認証取得により、品質・環境管理体制も整っています。

■ 教育制度と待遇について
入社後はOJTを中心に経験を活かしながら、技術提案型営業として早期の独り立ちを目指します。

【給与補足】
年齢・経験・所有資格等により優遇いたします。
（前職の年収を考慮あり）

※変更範囲：会社が定める業務

300万円～600万円

宮城県

仙台市青葉区

医療法人医徳会　真壁病院

その他専門職(医療/福祉系)

■職務内容
医療法人における事務長候補として、院内の円滑な運営を支える管理業務をお任せします。
各部門との調整や職員対応を中心に、組織全体のマネジメントに携わっていただくポジションです。

■ポジション（事務長職）の特徴
・事務長は経営企画室、医事課等の計4つの部署及び関連老健２施設を統括していただきます。
・医療知識よりも「人のマネジメント力」を重視しています。
・院内の調整役として、組織全体に影響を与えるポジションです。
・現場の声を経営に繋ぐ“橋渡し役”です。
・将来的には事務長として組織運営の中核を担うことを期待しています。

■具体的な業務内容
・各部署（看護部・事務・リハビリ等）との調整業務（メイン業務）
・行政主催の会合参加（月2回程度）
・職員面談・相談対応、課題の吸い上げ（20～30名規模）
・労務関連の初期対応（詳細は専門担当と連携）
・院内トラブル・クレーム対応
・業務フローの整理・改善提案
・経営層への報告・提言

■入社後の流れ
・各部署の業務理解、現場把握からスタートしていただきます。
・既存職員との関係構築をおこないつつ職員面談・課題把握も徐々に参加してもらいます。
・徐々にマネジメント領域を拡大していただきます。
・最終的には病院本体の事務長としての統括及び関連老健施設の管理もお任せします。
〇業務の引継ぎ等については法人運営局長、運営局の各部部長（4名）もいるため分からないことはすぐ確認できる環境があります。（それぞれ業務に互換性を持たせているため連携体制が整っています）
〇医療の専門知識については業務内で十分理解することが可能です。重要なことは各部との調整力、マネジメント能力です。

※変更範囲：会社が定める業務

800万円～850万円

宮城県

東松島市

株式会社とむらや

店長/販売スタッフ

■ 職務概要
同社は全国展開する「買取大吉」 のFC加盟店として、店舗での接客・買取業務をご担当いただきます。
ご来店されたお客様への接客や商品の受付、査定補助、買取対応を中心に、店舗運営全般に幅広く携わっていただくポジションです。ブランド品・貴金属・時計・カメラ・金券など幅広い商材を取り扱っておりますが、査定は本部部署が行うため専門知識がなくてもスタート可能です。

■ 職務詳細
お客様の受付、ブランド品等の査定
・ご来店されたお客様の受付（1日10名程度の来店）
・商品の確認し写真で撮影して本部査定部署に連絡（自身で査定を行うことはありません）
・本部からの査定金額を確認し、説明と金額提示、買取
・集客活動（チラシの配布、リピーターのお客様への電話等）
・出張買取対応（月3件程度）
・売上の管理

◎同社では「商品の知識」よりも、「お客様との信頼関係づくり」を重視しています。
◎お客様の年齢層は50代～70代がメインです。

■ 特徴と魅力
査定は本部が行うため、知識がなくても安心です。
高額商品の取り扱いもありますが、査定は本部と連携しながら進めるため、リユース業界未経験の方でも安心してスタートできます。
・「接客力」がそのまま強みになる仕事です。
単なる買取業務ではなく、お客様との会話や信頼関係づくりが重要な仕事です。販売職・営業職・サービス業などで培ったコミュニケーション力を活かせます。
・今後も店舗展開を予定しており、キャリアアップ機会が豊富です。将来的には店長や新店舗立ち上げメンバーとして活躍できるチャンスがあります。

■ 教育制度
まずは研修からスタート。同社のマニュアルや先輩社員からのOJTにて「お客様と話すべきこと」や「会話の進め方」など、基礎から学べます。
・入社1カ月目：業界の基礎知識を学んだり、接客について先輩とのロープレ等でスキルを身につけます。
・入社2カ月目：先輩の買取業務に同席、サポートを受けつつ買取を行うなど、少しずつ実務に挑戦。
・入社3カ月目：学んだことを活かして独り立ちを目指します。

■ 職務環境
・店舗は基本2名体制で対応します。
・従業員は30代～40代で構成されています。（男性2名、女性6名）
・様々な業界から転職してきている人ばかりです。（飲食、営業、化粧品販売、コールセンター等）

※変更範囲：会社が定める業務

420万円～560万円

宮城県

石巻市

株式会社レオ・コーポレーション

その他技術系(電気/電子/半導体)

電気工事施工管理として幅広い業務を担当して頂きます。
現場の状況を踏まえた最適な施工計画の立案や、工事の進捗管理、技術指導など、経験を活かしながらチームをリードする役割です。

〈具体的には〉
・現地調査・設計オフィス・倉庫・公共施設などにおける電気設備・配線計画の立案
・配線・基礎工事ケーブル敷設、分電盤・各種盤類の設置、配電工事、エアコン・照明機器の導入工事管理
・通信設備の施工ビジネスフォン・ネットワーク・監視カメラなどの通信インフラ構築業務
・保守・メンテナンス業務定期点検、トラブル時の緊急対応、修理対応などを通じた設備の安定稼働サポート
・環境関連設備の導入太陽光発電システムやLED照明など、環境配慮型設備の導入・設置・施工
・人材育成

■幅広い電気・通信工事を通じてスキルを伸ばせる環境
担当する現場は多岐にわたり、配線・基礎工事、ケーブル敷設、分電盤・各種盤類の設置、配電工事、エアコン・照明機器の導入工事など、電気設備全般の施工管理を行います。また、ビジネスフォン・ネットワーク・監視カメラなどの通信設備工事にも携わり、電気と通信の両面でスキルを磨けます。
さらに、太陽光発電システムやLED照明など環境配慮型設備の導入工事も担当し、社会的ニーズの高い分野での経験を積むことができます。年間休日120日で、働きやすい環境の中で長期的にキャリアを築けるポジションです。

■人員体制と募集背景
・東京営業所1名
・受注好調に伴う増員募集

■月収補足
定額的に支払われる手当
└携帯電話使用手当 7,000円〜7,000円
└地域手当 20,000円〜20,000円
└役職手当 100,000円〜120,000円
└資格手当 16,000円〜16,000円
└固定残業代59,887円〜66,392円（25時間分）

※変更範囲：会社が定める業務

580万円～630万円

東京都

東京２３区

株式会社グリーンハウザー

その他営業系

住宅資材の販売だけでなく、建物の新築工事や自社工場における2×4工法用のパネル製造、更には不動産仲介まで手広く取り扱う住宅総合企業の当社にて、住宅事業部の管理職候補として営業業務およびマネジメント業務をご対応いただきます。

■職務内容
注文住宅・建売分譲・リフォーム・リノベーション・不動産仲介など幅広い住宅関連サービスを行う住宅事業部で以下の業務に従事して頂きます。入社後は、注文住宅・建売分譲の営業に従事して頂きます。その後、リフォーム・リノベーション、不動産仲介などの業務経験を積んで頂きます。

＜注文住宅・建売分譲・リフォームの営業＞
・顧客開拓（DM配信、SNS集客、多賀城モデルハウスでの集客）
・モデルハウス来場者への接客・ヒアリング
・新規問い合わせ対応（反響営業）
・資金計画の提案（住宅ローンのシミュレーション）
・プラン提案・間取り提案（設計担当と連携）
・見積り作成・説明
・契約書作成、住宅ローン審査手続きのサポート
・引き渡しまでの顧客フォロー
・アフターフォロー

■募集背景
・住宅事業部の責任者が役員を兼務しており、部門責任者の兼務を外すため

■ステップアップイメージ
注文住宅・建売分譲・リフォームの営業
↓
リフォーム・リノベーションの営業または、不動産仲介の営業
※宅建をお持ちでない場合には、リフォーム・リノベーションの営業となる予定です。
↓
住宅事業部の責任者に着任
（目安：2年ほど/着任後の年収イメージ：670万円）

■所属部署
住宅事業部
-戸建・注文住宅：3名（60代：2名、40代：1名）
-不動産仲介：3名（50代：1名、40代：1名、20代：1名）
-リフォーム・リノベーション：1名（40代：1名）

■働き方
ライフワークバランスを保ちながら専門性を高められます
・フルフレックス制度（コアタイムなし）
・年間休日126日（水・土・祝日）

■ジオリーブグループ株式会社について
建設・不動産・環境事業を一体で展開する総合企業グループです。土地の仕入れから建築、販売、アフターサービスまでを自社で完結できる体制を持ち、地域密着のネットワークと幅広い専門性を活かしたワンストップサービスが強みです。単一事業の競合と比べ、複雑な案件にも柔軟かつ迅速に対応できる総合力を備えています。

※変更範囲：会社が定める業務

402万円～565万円

宮城県

仙台市宮城野区

株式会社グリーンハウザー

営業(個人向け)

自社工場で製造する建材（パネル・外壁）を強みに、戸建・注文住宅事業を展開する当社。
事業拡大に向けて新たな営業メンバーを募集します。

■職務内容
注文住宅・建売住宅の営業担当として、以下の業務をお任せします。
・顧客開拓（DM配信、SNS集客、多賀城モデルハウスでの集客）
・モデルハウス来場者への接客・ヒアリング
・新規問い合わせ対応（反響営業のみで新規テレアポなどはございません）
・資金計画の提案（住宅ローンのシミュレーション）
・プラン提案・間取り提案（設計担当と連携）
・見積り作成・説明
・契約書作成、住宅ローン審査手続きのサポート
・引き渡しまでの顧客フォロー
・アフターフォロー

■所属部署
住宅事業部
-戸建・注文住宅：3名（60代：2名、40代：1名）
-不動産仲介：3名（50代：1名、40代：1名、20代：1名）
-リフォーム・リノベーション：1名（40代：1名）
※本案件は、戸建・注文住宅部門の募集となります

■目標とインセン
・個人目標設定あり
・インセンティブではなく、賞与で還元します

■働き方
ライフワークバランスを保ちながら専門性を高められます
・フルフレックス制度（コアタイムなし）
・年間休日126日（水・土・祝日）

■ジオリーブグループ株式会社について
建設・不動産・環境事業を一体で展開する総合企業グループです。土地の仕入れから建築、販売、アフターサービスまでを自社で完結できる体制を持ち、地域密着のネットワークと幅広い専門性を活かしたワンストップサービスが強みです。単一事業の競合と比べ、複雑な案件にも柔軟かつ迅速に対応できる総合力を備えています。

※変更範囲：会社が定める業務

398万円～468万円

宮城県

仙台市宮城野区

株式会社ケー・エス・シー

バイヤー/スーパーバイザー/MD

■ 概要
福島県を中心に複合アミューズメント施設「アミューズパーク」を展開する株式会社ケー・エス・シーにて、店舗運営全般を担うポジションです。
執行役員営業部長の補佐役として、各店舗が円滑に運営されるよう、現場と本部をつなぐ役割を担っていただきます。
接客・サービスの品質向上に加え、人材採用やアトラクションの更新など、施設運営に関わる幅広い業務に携わりながら、
将来的には会社を支える中核人材としての活躍が期待されています。

■ 詳細
入社後は、既存店舗の運営状況を把握しながら、店舗運営の基礎から段階的に業務を習得します。
単なる現場管理にとどまらず、企画性や創造性を発揮しながら、施設全体の価値向上を目指します。
・アミューズメント施設全体の運営管理、業務改善
・新規アトラクション導入、既存設備・コンテンツの更新
・スタッフの採用、育成、シフト・労務管理
・売上および経費管理、店舗収支の把握・改善
・各店舗の状況把握、営業部長の業務サポート
・固定概念にとらわれない、独自性ある店舗運営の企画立案

■ 特徴と魅力
≪ 裁量を持って“店舗づくり”に関われる運営ポジション ≫
同社の施設は「体験型アミューズメント」に特化しており、大手ゲームセンターとの差別化を実現しています。
現場発信のアイデアを積極的に取り入れる風土があり、運営改善や新しい取り組みに挑戦しやすい環境です。
将来的には幹部候補として、経営に近い立場で事業成長に関与できる点も大きな魅力です。

■ 職務環境
勤務地は本社（福島県郡山市）で、転勤はありません。
少数精鋭の組織体制のため、経営層との距離が近く、意思決定のスピードが早い点が特長です。
現場と本部が一体となり、チームで店舗運営を行う文化が根付いています。

■ 教育制度
入社後はOJTを中心に、実務を通じて店舗運営・人材管理・収支管理などを幅広く習得。
業界未経験者でも、段階的に成長できる体制が整っています。

※変更範囲：会社が定める業務

450万円～550万円

福島県

福島県

株式会社ケー・エス・シー

経営企画/事業企画

■ 概要
福島県を中心に東北・北関東エリアで複合アミューズメント施設「アミューズパーク」を展開する株式会社ケー・エス・シーにて、店舗開発業務をお任せします。
新規出店や既存店舗の発展に向け、出店候補地の選定から契約交渉、店舗コンセプトの企画立案までを一貫して担うポジションです。
社長および営業部（店舗運営部門）と密に連携しながら、体験型アミューズメントという同社独自の強みを活かした店舗づくりを推進していただきます。

■ 詳細
入社後はまず店舗運営や社内管理業務を通じて、事業全体や組織理解を深めていただきます。
その後、段階的に店舗開発業務へと携わり、中長期的には経営視点を持った企画・開発を担っていくことを期待されています。
・新規出店候補地の情報収集、立地・市場調査
・土地、物件オーナーとの交渉、賃貸借契約条件の調整
・新規店舗およびリニューアル店舗のコンセプト企画
・アトラクション導入や新コンテンツの検討
・社長、営業部との打ち合わせおよび社内調整
・店舗開発に付随する管理業務全般

■ 特徴と魅力
50年以上の実績を持つ安定企業でありながら、画一的なチェーン展開ではなく、地域特性に合わせた柔軟な店舗づくりを行っている点が大きな特長です。
自らのアイデアを形にしやすく、経営層に近い立場で事業成長に関われる裁量の大きさも魅力です。
将来的には幹部候補として、経営企画や事業戦略にも関与できるキャリアパスが描けます。

■ 職務環境
勤務地は本社（福島県郡山市）で転勤はなく、地域に根差して長期的に働ける環境です。
少数精鋭組織のため意思決定スピードが早く、部署間の壁も低い風通しの良い社風が根付いています。

予定配属先:営業部（現在3名）
※ご経験により、経営企画部の部長職として配属の可能性あり

■ 教育制度
入社後はOJTを中心に、店舗運営から企画・開発まで段階的に業務を習得。
店舗開発未経験者でも挑戦できる育成体制が整っています。

※変更範囲：会社が定める業務

500万円～800万円

福島県

福島県