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439 件中301~320件表示

仙台市【改修工事の施工管理】20代~30代活躍中/裁量ある現場運営/大手ゼネコン取引多数の安定企業!!

年間休日120日以上
完全週休2日制
転勤なし
正社員
車通勤可
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
株式会社ダイト建設工業
職種
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
仕事内容
マンション・ビル・商業施設などの改修工事(外壁、防水、耐震、内装など)において、
工事が安全かつ計画通りに進むよう、現場全体の管理・サポートを行う仕事です。
未経験の方は、先輩社員の補助業務からスタートし、基礎知識や現場の流れを一つずつ身につけていきます。

■ 主な業務内容
・工事現場の進捗確認、写真撮影、記録作成
・職人さんや協力会社との打ち合わせ補助
・工程表、安全書類などの作成サポート
・材料、資材の発注管理
・品質、安全管理の補助業務

※最初からすべてを任せることはありません。
※経験・習熟度に応じて、段階的に業務の幅を広げていきます。

■ この仕事の特徴と魅力
・未経験から「手に職」がつく
改修工事は景気に左右されにくく、長く必要とされる分野
建物を守り、人の安全を支える社会貢献性の高い仕事

・少人数企業ならではの丁寧な育成
現場ごとに先輩がしっかりフォロー
わからないことをすぐに聞ける距離感
「見て覚えろ」ではなく、実務を通じて学べる環境

■ 会社の特徴
社名の由来でもある理念
『大事な 今を 共に』(ダイト) を大切にし、

・建物を使う人の「今」
・取引先の「今」
・働く社員一人ひとりの「今」

に真摯に向き合いながら、安全・安心な街づくりを行っています。
無理な工程や過度な残業を良しとせず、
品質と安全を最優先にした現場運営を徹底しています。

■ 将来のキャリア
・施工管理として現場の中心を担う存在へ
・資格取得(施工管理技士など)を目指せる
・改修工事の専門家として長期的に活躍可能

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
350万円~450万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

仙台市【看護師】地下鉄駅近/年間休日125日/転勤・夜勤なし

年間休日120日以上
完全週休2日制
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
医療法人りょうベビー&キッズクリニック
職種
医師/看護師/薬剤師
仕事内容
◆看護師として下記業務に従事して頂きます
・小児科、小児循環器科、小児アレルギー科における看護師業務
・採血、点滴、患者介助、血液検査、生理検査等

◆組織体制
・看護師は常勤2名、パート3名合計5名の体制です。

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
416万円~432万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

【売上規模415億円/年間M&A5社/急成長企業】メカトロ事業 事業企画(主担当)※フレックス・リモート

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経営企画/事業企画
仕事内容
【メカトロ事業について】
マイスターエンジニアリンググループの「技術で、社会を支える」というミッションのもと、技術者の人的資源をもとにした技術パートナー事業(技術派遣/請負)、および画像検査技術を基軸としたファクトリーオートメーション事業を通じて、日本の重要業界である「ものづくり業界」を支えています。

メカトロ事業はマイスターエンジニアリンググループの中核事業です。
当該事業の成功はグループ全体でのシナジーを生み出すため、最重要の経営マターであると位置づけています。

<事業の構成>
・技術パートナー事業:半導体・自動車・産業機械・医療機器などの領域で、自社正社員エンジニアによる技術サービス(技術派遣/請負)を提供しています。
・ファクトリーオートメーション事業(エンジニアリング部):FA装置・画像検査装置の設計・製造・導入を自社拠点(東京・大阪・福岡)で手がけ、年間300台以上の装置をオーダーメイドで製作しています。


【業務内容】
メカトロ事業(技術パートナー事業/ファクトリーオートメーション事業)の事業企画の主担当として、事業成長に向けた戦略策定と事業運営基盤の強化をお任せします。
企画の立案にとどまらず、現場の運用に落とし込み、定着させるところまで一気通貫で推進いただきます。
・短・中期の事業戦略の策定と、そのPDCAの推進(KPI設計、予実モニタリング、打ち手の立案・実行)
・各事業におけるオペレーションのBPR(業務プロセスの可視化・課題発見・改善の企画と実行)
・経営情報の一元化によるビジネスインテリジェンス機能の強化(データ集約、KPIダッシュボードの構築、レポーティングの仕組み化)
・経営会議・事業部内会議体に向けた事業分析・意思決定資料の作成
・営業・採用・技術者マネジメント等、事業拡大に向けた部門横断プロジェクトの企画・推進
・業務システム/ツール(SFA・BIツール等)の導入・活用推進
給与(年収)
600万円~750万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

【未経験者歓迎/スキルアップ】 日本のインフラを支える 経理メンバー ※フレックス・リモート

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経理/財務
仕事内容
【業務内容】
経理のスキルを習得し、段階的にグループ会社のPMI業務やファイナンス業務に取り組んでいただきます。
・未経験の方は経理の基本から学んでいただける研修プログラムやOJTの環境があります
・経理業務では、主に月次の決算やグループの連結業務など、重要な経理の業務を担います
・PMI業務では、グループ会社の経営者のパートナーとして経理機能の強化や効率化に向けたプロジェクトの推進、グループ会社の決算/財務状況の管理を行います
・ファイナンス業務では資金繰りや調達業務などキャッシュフローの管理を行い、事業運営のサポートを行います
【経理業務】
・月次決算(本社・グループ会社)
・会計伝票作成・検証業務
・連結業務
【PMI業務】
・財務経理領域のPMI
・財務経理領域のDX推進
・会計システムの導入(サポート)
・グループ会社の経理サポート
【ファイナンス業務】
・入出金管理
・資金の調達業務
・銀行との折衝

<仕事の魅力>
・ゼロから経理のスキルを習得いただけます
・業務の経験だけでなく、育成プログラムやOJTを通してしっかりスキルを身につけられます
・経理業務だけでなく、M&AやPMIなどの業務に携わることができます
・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
・若手の内から各グループ会社の経営層など経営者とやりとりができます
・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
・フレックス・リモートの環境で自由に働けます
給与(年収)
400万円~500万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

【経理・管理会計リーダー】売上規模400億円/年間M&A6社/急成長企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経理/財務
仕事内容
【業務内容】
成長フェーズにある当社グループでは、経理・財務部門にも大きな進化が求められています。
本ポジションでは、日々の決算業務などの実務を担いながら、業務の仕組みづくりや改善、グループ会社の会計支援など、より広い視野で経理業務に関わるチャンスがあります。

経理・財務部門における管理会計領域を中心とした業務全般(予実管理、経営分析など)
経理・財務領域のの業務改善・仕組み化やPMIなど、特命プロジェクトの推進
グループ会社を含む会計情報の集約・分析・支援
数名規模のチームマネジメント
「数字を正確に扱う」だけでなく、
“経理の立場から組織をより良くしていく”視点を育てながら、次のステップに挑戦できる環境
です。
将来的に経営企画やFP&Aといった領域へキャリアを進めることができるポジションです。

経理部門のインタビュー記事はこちら
https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae
給与(年収)
600万円~700万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

【寮・住宅補助制度あり/自己負担2万円】財務経理リーダー候補 ◎フレックス・リモート

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経理/財務
仕事内容
【業務内容】
財務経理の専門性をベースに、グループ各社の経営支援や所掌領域の各種プロジェクト推進を担っていただくポジションです。

・グループ会社の経営支援業務
・財務経理関連を中心としたPMI、システム導入・業務標準化・管理会計導入などのプロジェクト推進

<仕事の魅力>
・財務経理の経験を活かし、M&AやPMI、管理会計などの業務に携わることができます
・PMI、DX推進などの課題解決のプロジェクトで裁量を持ってリードいただき、課題解決のジェネラリストになれます
・グループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスがあります
・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で住めます
・フレックス・リモートの環境で自由に働けます
給与(年収)
500万円~650万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

“攻める“採用を担う企画担当者募集!全社の採用活動を“仕掛ける“側に挑戦

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
総務/人事/労務/教育
仕事内容
【業務内容】
グループ全社及びマイスターエンジニアリング社管理部門/ファシリティ事業部の採用パートナーとして採用戦略・採用計画の設計から個々の候補者のクロージングに向けた活動までを一貫してご担当いただきます。
特に主経路となっているエージェントへの営業活動を通じ、母集団形成の最大化は主要課題となっています。
・ポジションごとの採用戦略、計画設計
・採用要件の整理や各ステークホルダーとの交渉、調整
・エージェントに対してのコミュニケーション戦略設計から実行
・候補者の面接、フォローアップ、クロージングなどのリクルーター業務
・選考プロセスや候補者体験の設計、改善
(参考)note : マイスターエンジニアリングの人財開発部
https://note.com/mystar_group/n/na3b16459b58c
給与(年収)
500万円~650万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

研修室 東京 【人財開発/タレントディベロプメント】 組織拡大の要となる人材開発の新規ポジション

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
総務/人事/労務/教育
仕事内容
【業務内容】
新卒採用で入社されたスタッフ向けのビジネス研修、ビジネス・管理部門や専門領域で働くスタッフ向けの育成を目的とした研修プログラムの企画立案・実行を担っていただきます。

メインミッションは専門性の高い知識・スキル習得(技術職)のための研修、パッケージプログラムの企画・実行までのリードをお任せします。
(入社時点における技術専門職に関する知識は不要です)

そのほか広く組織開発領域の以下の業務もお任せしていきます。

タレントディベロプメント:キャリアパス定義とOJT、OJTの仕組みづくり
タレントマネジメント:人材交流の促進に向けた取組等
カルチャー面のチェンジマネジメント:離職率が高い組織に落下傘で入って課題分析、対応の現場巻き込んだリード、従業員サーベイを軸とした人材マネジメントの仕組み立ち上げ
《課題/魅力》

1人目研修企画専任担当としてグループ全体に向けた効果的な研修プログラムの設計
習熟度や経験、キャリアアップなどそれぞれのニーズに応じた研修プログラムの設計
現状分析ならびに分析に基づいたアクションプランの作成と実行を中長期的に継続していくこと
《詳細》

研修プログラムの目標、内容、形式、スケジュール設計
研修プログラムの企画立案・実行
研修の効果測定と評価
評価に基づく改善点の特定
検証結果に基づいた施策提案
《業務の魅力》

すでに型になっているプログラムをなぞるのではなく、タスクの設定、スケジューリング、リソースの管理、進捗管理などのプロジェクトマネジメントを並行しながら1からの研修企画に携わることができる
ニーズや組織ごとの教育要件を評価し、それに基づいて研修プログラムを設計することができる
グループ会社に全体に渡る幅広いステークホルダーとの関わりの中で業務推進することができる
加速度的に組織が拡大していく中で、ニーズや組織の目標も変化し続けます。
柔軟で効果的・実践的な研修体制の構築を1からリードできることがこのポジションの魅力でもあります。
給与(年収)
550万円~650万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

総務・管財マネージャー|全国拠点開設・ファシリティ管理・資産維持を担う中核ポジション

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
総務/人事/労務/教育
仕事内容
【業務内容】
全国拠点の開設・移転プロジェクトを中心に、オフィスファシリティ・施設・保有資産の管理まで、総務・管財機能を横断的に担うポジションです。「維持するだけ」の総務ではなく、事業成長に合わせて拠点・インフラを作り続けるプロジェクト推進型の役割です。M&Aによるグループ拡大に伴い案件が継続的に発生するため、スケールする組織を総務から支える中核的な役割を担います。

① 全国拠点の開設・移転プロジェクト
・新拠点開設に向けた物件選定・内装工事・什器調達の推進
・既存拠点の移転・統廃合に伴うプロジェクトマネジメント
・行政手続き・各種届出の対応
・ベンダー(工事会社・什器メーカー等)の選定・コントロール

②オフィスファシリティ管理
・全国オフィスの環境維持・改善対応
・設備不具合・修繕対応の指示・管理
・ファシリティコストの管理・最適化

③技術センター等の施設管理
・技術拠点・センター施設の維持管理
・定期点検・法定対応の管理
・施設リニューアル・改修プロジェクトの推進

④ 保有資産(太陽光発電等)の維持管理 ※ご経験に応じて相談
・不動産・設備・再生可能エネルギー関連資産など多様な固定資産の維持管理
・法改正に伴う設備対応

⑤ 車両管理(将来的な拡張領域)※ご経験に応じて相談
・会社車両の管理体制整備・運用ルールの構築
・フリートマネジメントの仕組みづくり
給与(年収)
600万円~1000万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

経営企画 バリューアップ担当(製造業/メカトロニクス領域) M&A×経営支援×事業変革|社会インフラ・ものづくりを支える事業を創る“実行型ポジション”

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経営企画/事業企画
仕事内容
【業務内容】
本ポジションでは、フロントに立ち、自ら手を動かしながらPMI・グループ会社の成長支援、およびメカトロ事業の変革プロジェクトを推進する“実行責任者”としての役割を期待しています。具体的には、2~3社のグループ会社とメカトロ事業のプロジェクトを担当し、経営者・事業責任者と密に連携しながら、事業・組織における課題を特定し、解決策の立案から実行までを一貫してリードいただきます。
PMとして全体を俯瞰する視点を持ちつつも、必要に応じて現場に深く入り込み、手を動かして成果創出にコミットできる方を求めています。

■M&A/PMI推進
電気・土木・防災・ものづくりの領域で、M&Aの実行およびPMIを主導いただきます。PMIにおいては、グループに参画した企業の経営者に伴走しながら、事業成長に向けた課題の特定から施策立案、実行までを一貫して担当。単なる企画に留まらず、自ら現場に入り込み、プレーヤーとして手を動かしながら事業成長を実現していきます。

■メカトロ事業における変革プロジェクト推進
グループの中核事業であるメカトロ事業(技術パートナー事業/FA事業、売上約125億円)において、事業部門と連携しながら、事業成長に直結するプロジェクトを推進いただきます。
・事業戦略の策定・実行支援、PDCAの推進
・業務オペレーションのBPR
・経営情報の一元化によるBI機能の強化
など、テーマごとにプロジェクトを組成し、経営企画部の立場から事業変革をリードします。

■グループ会社のバリューアップ
各グループ企業が抱える課題に対して、経営者のパートナーとして意思決定を支援し、組織・事業の成長を加速させます。特にメカトロ事業と関連の深い製造系グループ会社を中心に担当いただくことを想定しています。また、必要に応じてマイスターエンジニアリンググループの本社管理部門と連携しながら活動を推進します。
(例)
・組織・業務フローの見直し
・収益構造の改善
・属人化している業務の標準化/仕組み化
・採用/育成体制の再設計

■DX推進
現場の負担軽減と生産性向上を目的に、グループ会社のDXを推進します。
・IoT技術と技術者の融合による業務高度化
・業務フロー/ワークフローの整備・標準化
・データ活用による意思決定の高度化
などを通じて、現場起点で“稼げる構造”をつくる役割を担います。
給与(年収)
800万円~1200万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

M&A×経営支援|社会インフラを支える事業を創る“実行型PMIポジション”

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経営企画/事業企画
仕事内容
【業務内容】
本ポジションでは、フロントに立ち、自ら手を動かしながらPMIおよびグループ会社の成長支援を推進する“実行責任者”としての役割を期待しています。具体的には、2~3社のグループ会社を担当し、経営者と密に連携しながら、事業・組織における課題を特定し、解決策の立案から実行までを一貫してリードいただきます。
プロジェクトマネージャーとして全体を俯瞰する視点を持ちつつも、必要に応じて現場に深く入り込み、手を動かしてでも成果創出にコミットできる方を求めています。
・M&A/PMIの推進: 電気・土木・防災・ものづくりなど様々な「インフラ」「製造業」に関わる領域で、M&Aの実行およびPMI(統合プロセス)を主導いただきます。PMIにおいては、グループに参画した企業の経営者に伴走しながら、 事業成長に向けた課題の特定から施策立案、実行までを一貫して担当。単なる企画に留まらず、自ら現場に入り込み、プレーヤーとして手を動かしながら事業成長を実現していきます。
・グループ会社のバリューアップ(経営支援)
各グループ企業が抱える課題に対して、経営者のパートナーとして意思決定を支援し、組織・事業の成長を加速させます。また、必要に応じてマイスターエンジニアリンググループの本社管理部門と連携しながら活動を推進します。

例えば、
・組織・業務フローの見直し ・収益構造の改善
・属人化している業務の標準化/仕組み化
・採用/育成体制の再設計など、経営に直結するテーマに対してハンズオンで関与します。
・DX推進(業務改革・生産性向上)
 現場の負担軽減と生産性向上を目的に、グループ会社のDXを推進します。
・IoT技術と技術者の融合による業務高度化
・業務フロー/ワークフローの整備・標準化
・データ活用による意思決定の高度化などを通じて、現場起点で“稼げる構造”をつくる役割を担います。
給与(年収)
800万円~1200万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

M&A(ディールリード)|事業成長を加速させる投資戦略ポジション

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
管理職・マネージャー
設立10年以上の会社
求人詳細画像
企業名
株式会社マイスターエンジニアリング
職種
経営企画/事業企画
仕事内容
【業務内容】
本ポジションでは、M&Aにおけるディールマネージャーとして、
案件の創出から交渉、クロージング、その後の業務支援までハンズオン支援/メンバーマネジメントを通じて担っていただきます。

①案件のソーシング(創出・関係構築)
・仲介会社、地方銀行、金融機関等とのリレーション構築・強化
・継続的な情報交換を通じた案件パイプラインの形成
・自社戦略に沿った「質の高い案件」の選別・獲得

② 案件評価・デューデリジェンス(意思決定支援)
・対象企業の財務・事業内容に関する情報収集・整理
・投資判断に必要な論点整理および資料作成
・経営陣が意思決定できる状態の構築

③交渉プロセスの推進・支援
・条件交渉に向けた論点整理・シナリオ設計
・社内外ステークホルダーとの調整
・経営陣の交渉を支える情報・戦略面のサポート

④クロージング(契約・実行フェーズ)
・最終契約締結に向けた各種手続きの推進
・社内外関係者との調整・進行管理
・スケジュール・論点のコントロール

※ディールサイズ
  マイクロ~スモールキャップ(金額ベースで数億~数十億/件)の案件が中心となります。
給与(年収)
1200万円~1600万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区

仙台/東京【材料×データで量産を最適化するプロセス開発エンジニア】最先端の微細金属3Dプリンティング/米国大学発スタートアップ/品質改善の技術を主導/金属製造インフラの革命へ/年休120日

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
正社員
ベンチャー企業
求人詳細画像
企業名
3D Architech合同会社
職種
研究/開発(機械/メカトロ)
仕事内容
■仕事の内容
量産リードと連携し、材料・設備・工程条件と製品品質の因果関係を明らかにして、安定生産できるプロセスを構築する役割を担っていいただきます。製品品質を最優先としたうえで、歩留まり・スループット・コストの継続的改善を進め、単なるデータ集計ではなく、材料科学と工程現象の理解に基づいて仮説を立て、実験・統計・再現試験により原因を検証し、現場で使える管理条件へ落とし込むことがミッションです。
■ 主な業務
• 原材料、造形、後処理、接合、検査までの工程データを横断的に解析し、品質変動の主要因・交互作用・ばらつき源を特定する
• 不適合・歩留まり低下に対して、現象理解に基づく原因仮説を立て、DOE(実験計画法)、再現試験、層別解析等により因果関係を検証する
• 製品品質指標に対する工程条件の感度、許容範囲、交互作用、ロバスト性を評価し、標準条件・警戒限界・処置限界を含むプロセスウィンドウを定義する
• SPC、工程能力分析、トレンド監視を実装し、異常の早期検知、原因究明、是正・予防措置を推進する
• 測定システム解析の構築および効率的な実行を量産リードと行い、解析の前提となる検査・計測データの信頼性を確保する
• 品質を維持しながら、サイクルタイム、設備稼働、仕掛、歩留まり、材料使用量を分析し、スループットとコストを改善する
• R&D、製造、品質、設備、サプライヤーと連携し、ロット・装置・材料・作業者まで追跡できるデータ基盤と製造履歴を整備する
■ このポジションへ期待する成果
• 主要な品質不良について、原因と結果の構造を検証し、解決に向けた提案ができる。
• 量産工程のプロセスと管理方法のマニュアル化を可能とする。
再現性があがるよう、品質指標、歩留まり、スループット、コストの改善を定量的に行うことができる。

給与(年収)
700万円~1000万円
都道府県(勤務地)
宮城県/東京都
勤務地詳細
仙台市青葉区/東京23区/東京23区以外

仙台/東京【マネジメント候補】熱流体解析エンジニア(サーマルエンジニア)/◆ボストン発ベンチャー/最先端3Dプリンティング技術の国内R&D拠点

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
正社員
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
求人詳細画像
企業名
3D Architech合同会社
職種
研究/開発(機械/メカトロ)
仕事内容
【キーワード】
米国大学スタートアップ/最先端3Dプリンティング/機械・熱工学・流体工学・材料工学・物理工学の知見を活かす◎/国内R&D拠点

【概要】
3D Architechは、最先端3Dプリンティング技術を基に設立された米国の大学発スタートアップです。ミクロ単位の高解像度を実現する金属3Dプリンティング技術を提供し、革新的な材料設計と構造制御を可能にしています。
この最先端技術を活かし、多岐にわたる応用先(燃料電池や水電解装置をはじめ、冷却システム、触媒など)で、それぞれで求められる物性や特性を考慮しながら高性能冷却デバイスの新製品開発プロジェクトに取り組んでいただきます。
スタートアップならではの挑戦的な環境で、グローバル市場を見据えながら最前線の技術開発に携わることができます。

【詳細】
◆サーマルエンジニアのマネジメントをお任せいたします。
◆熱流体シミュレーションを利用した冷却デバイスの製品設計(概念検証含む)
◆計測結果の分析
◆改善案の提案と検証
‍
【具体的には】
AI/クラウド需要の急拡大に伴い増加するデータセンター電力消費課題を解決する技術を開発を行う当社にて、サーマルエンジニアとして業務に従事していただきます。
熱流体シミュレーションを利用した冷却デバイスの製品設計(概念検証含む)、計測結果の分析、改善案の提案と検証
※最先端技術の実用化を牽引し、ものづくり業界をリードするという、大きなやりがいのあるポジションです。


【職業安定法施行規則の改正に基づく明示事項】
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
(就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
給与(年収)
1100万円~1700万円
都道府県(勤務地)
宮城県/東京都
勤務地詳細
仙台市青葉区/東京23区/東京23区以外

【東京】熱流体解析エンジニア(サーマルエンジニア)/◆ボストン発ベンチャー/最先端3Dプリンティング技術の国内R&D拠点

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
正社員
ベンチャー企業
求人詳細画像
企業名
3D Architech合同会社
職種
研究/開発(機械/メカトロ)
仕事内容
【キーワード】
米国大学スタートアップ/最先端3Dプリンティング/機械・熱工学・流体工学・材料工学・物理工学の知見を活かす◎/国内R&D拠点

【概要】
3D Architechは、最先端3Dプリンティング技術を基に設立された米国の大学発スタートアップです。ミクロ単位の高解像度を実現する金属3Dプリンティング技術を提供し、革新的な材料設計と構造制御を可能にしています。
この最先端技術を活かし、多岐にわたる応用先(燃料電池や水電解装置をはじめ、冷却システム、触媒など)で、それぞれで求められる物性や特性を考慮しながら高性能冷却デバイスの新製品開発プロジェクトに取り組んでいただきます。
スタートアップならではの挑戦的な環境で、グローバル市場を見据えながら最前線の技術開発に携わることができます。

【詳細】
◆熱流体シミュレーションを利用した冷却デバイスの製品設計(概念検証含む)
◆計測結果の分析
◆改善案の提案と検証
‍
【具体的には】
AI/クラウド需要の急拡大に伴い増加するデータセンター電力消費課題を解決する技術を開発を行う当社にて、サーマルエンジニアとして業務に従事していただきます。
熱流体シミュレーションを利用した冷却デバイスの製品設計(概念検証含む)、計測結果の分析、改善案の提案と検証
※最先端技術の実用化を牽引し、ものづくり業界をリードするという、大きなやりがいのあるポジションです。


【職業安定法施行規則の改正に基づく明示事項】
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
(就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
給与(年収)
400万円~800万円
都道府県(勤務地)
東京都
勤務地詳細
東京23区/東京23区以外

仙台市/勾当台公園駅から徒歩10分【学習塾の事務員】業績好調により増員募集!!/培った調整力を活かす!!未経験から始める事務スタッフ

転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
有限会社トリニティ
職種
秘書/受付/一般事務
仕事内容
■ 概要
「英・数・読解総合塾CYOPA」において、教室運営を支える一般事務業務に従事いただきます。
同塾は仙台エリアにおいて難関校合格実績と独自の教育メソッドで評価を高めている進学塾であり、東北大学を中心とした講師陣による高品質な指導体制を強みとしています。こうした教育現場の中核を担うポジションとして、講師・保護者・生徒をつなぐ“調整役”として教室運営を支えていただきます。
未経験からの応募も歓迎しており、実際に介護・保育業界など異業種から転職したスタッフも多数活躍しています。教育業界に関わりながら、バックオフィスとして現場を支えるやりがいを感じられる仕事です。

■ 詳細
入社後はOJTを通じて業務を習得し、教室運営に関わる事務全般を徐々に担当いただきます。
・授業スケジュールの管理・調整
・講師と社員間の連携調整、社内コミュニケーション対応
・保護者・生徒からの問い合わせ受付、および担当者への差配
・メール・電話による各種連絡、事務対応
・教室内のデータ管理や書類対応などの事務業務全般
単なるルーティンワークではなく、「誰に何を伝えるか」を判断しながら動く調整業務が中心となるため、段取り力や気配りが活かせる業務内容です。

■ 特徴と魅力
<< 教育の質に直結する“中枢ポジション”として活躍 >>
同社は、生徒一人ひとりに対して最適な講師配置を行う独自の教育スタイルを採用しており、事務職もその調整に深く関わります。単なる裏方ではなく、教育成果に直結する役割を担える点が大きな特徴です。
また、講師・事務含め約16名の少数精鋭組織のため風通しが良く、自分の仕事が教室運営にどのように貢献しているかを実感しやすい環境です。大手塾のような分業制とは異なり、主体的に業務に関わりたい方に適しています。

■ 職務環境
事務スタッフは20代〜50代まで幅広く在籍しており、現在4名で構成しております。
未経験からスタートしたメンバーも多数。
「コツコツと正確に作業できる方」「細かな調整が得意な方」が活躍しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。

■ 教育制度
入社後は先輩社員によるOJTを中心に、業務フローや調整方法、メール対応などを基礎から習得。教育業界未経験でも段階的にスキルを身につけられる体制が整っています。

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
252万円~360万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

仙台市/勾当台公園駅から徒歩10分【学習塾の事務員】業績好調により増員募集/事務経験を運営の中枢で活かすポジション!!

転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
有限会社トリニティ
職種
秘書/受付/一般事務
仕事内容
■ 概要
「英・数・読解総合塾CYOPA」において、教室運営を支える一般事務業務をお任せします。
同塾は仙台エリアで難関校合格実績を積み重ねている進学塾であり、東北大学を中心とした講師陣による高品質な指導体制と、思考力を重視した独自の教育メソッドにより、高い評価を得ています。
本ポジションは単なる事務業務に留まらず、講師・保護者・生徒をつなぐ調整役として教室運営の中枢を担う役割です。
事業会社等で培ってきたスケジュール管理力や社内外との調整力を活かし、教育現場を支える実務の中核としてご活躍いただきます。

■ 詳細
入社後はOJTを通じて業務全体を把握しながら、教室運営に関わる事務業務を段階的に担当いただきます。
・授業スケジュールの管理・調整
・講師・社員間の連携調整、情報共有の推進
・保護者・生徒からの問い合わせ対応および差配
・メール・電話による各種連絡業務
・教室内のデータ管理、書類作成・整理など事務業務全般
複数の関係者を横断的に調整しながら業務を進めるため、「優先順位を意識した段取り力」や「正確性とスピードを両立する実務力」が求められます。これまでの事務経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけるポジションです。

■ 特徴と魅力
<< 事務経験を“運営の中枢”で活かす環境 >>
同社は、生徒一人ひとりに最適な講師配置を行う独自の教育スタイルを採用しており、事務職もその中核的な調整機能を担います。
単なるバックオフィスではなく、教育成果に直結する役割として介在できる点が大きな特徴です。
また、講師・事務含め約16名の少数精鋭体制であるため、業務の裁量が大きく、自身の判断や対応が教室運営に反映されやすい環境です。
分業化された大手企業とは異なり、主体的に業務へ関与したい方に適しています。

■ 職務環境・教育制度
事務スタッフは20代〜50代まで幅広く在籍し、現在は4名体制。事業会社からの転職者も活躍しており、これまでの経験を活かしながら早期にキャッチアップしています。
入社後はOJTを中心に業務フローや調整方法を習得し、経験に応じて早期に実務を担当。
教育業界未経験でもスムーズに適応できる体制が整っています。

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
276万円~480万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

仙台市【フィットネスルームの運営スタッフ】未経験歓迎/8割が未経験入社/無理な勧誘なし/運動経験不問/研修充実

残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
求人詳細画像
企業名
青葉商工株式会社
職種
その他販売/サービス系
仕事内容
女性専用フィットネスクラブ「カーブス」にて、会員様の健康づくりをサポートする店舗運営スタッフを担当します。受付や事務業務、運動サポート、健康アドバイスなど、お客様とのコミュニケーションが中心のお仕事です。
■詳細
入社後は店舗でのOJTや本部研修を通じて、接客や健康サポートの知識を習得します。
・会員様の受付対応、各種データ入力などの事務業務
・健康管理や運動習慣に関するアドバイス
・30分フィットネスプログラムのサポート、安全管理
・新規会員の入会手続きや見学対応
・プロテインや運動関連商品のご案内、販売
・店舗運営に関する事務作業や健康イベント対応
※1日100~150名程度の会員様が来店します。利用者の約8割が50代以上の女性です
※未経験入社が8割以上のため、運動経験や指導経験がない方も安心してスタートできます
※無理な勧誘業務などはございません

■特徴と魅力
<< 人の健康と笑顔を支える仕事。未経験から地域女性の健康サポーターへ >>
青葉商工株式会社は宮城県内でカーブス3店舗を運営する地域密着企業です。会員様との会話を通じて健康づくりを支援するため、「人の役に立ちたい」「誰かを応援する仕事がしたい」という方に最適な環境です。これから新しい仕事に挑戦したい方が活躍しやすい職場です。運動を教えることが目的ではなく、会員様の変化や成長を一緒に喜べることが大きなやりがいです。

■就業時間
・1ヶ月単位の変形労働時間制(月平均労働時間に基づき調整します)
・9:00~19:00の間でシフト勤務
└基本シフト9:00~19:00/休憩60分
└変動シフトは4時間、6時間、8時間、9時間勤務

■職務環境
・体制:店長60代、スタッフ20代、30代
・日曜・祝日は固定休みで、GW・夏季・年末年始休暇あり。
・早朝勤務や深夜勤務はなく、生活リズムを整えながら働ける環境です。

■教育制度
入社後は店舗でのOJTに加え、業務マニュアルや研修プログラムを活用しながら基礎から学びます。マシンの使い方や健康知識、接客スキルを段階的に習得できるため未経験でも安心です。本部主催の認定研修やロールプレイ研修もあり、自分の成長を確認しながらスキルアップできます。経験の有無に関わらず、着実に専門知識と接客力を身につけられる環境です。

※変更範囲:会社が定める業務
給与(年収)
327万円~355万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

仙台/転勤無【コンサルタント】経営/戦略/マーケ/ブランディング/DX/人事制度など

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
転勤なし
正社員
求人詳細画像
企業名
七十七リサーチ&コンサルティング株式会社
職種
組織/人事コンサルタント
仕事内容
■ご経験やご希望に応じて、以下のいずれかの領域のコンサルタント業務をご担当いただきます。
<1>マーケティング、ブランディング戦略構築支援
<2>SNS戦略策定・実行支援
<3>DX関連コンサル
<4>人事制度・研修制度構築支援
<5>経営コンサル(経営戦略・事業計画策定支援、新規事業開発支援等)
※七十七グループのネットワーク・情報収集力を最大限に活用して、地元・地域の発展に貢献しています。
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般

【採用人数について】上記各コンサルティング領域で各1名ずつの募集です。
給与(年収)
1,000万円~
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区

仙台/転勤無【プロジェクトマネージャー(自治体向け提案・事業推進)】自治体の課題解決を伴走支援する「地域の伴走者」/全国38自治体を支援/年間休日120日以上

年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
求人詳細画像
企業名
株式会社 全力優
職種
その他コンサルティング系
仕事内容
■自治体とのネットワークを強みに、地域課題解決に向けた各種プロジェクトを展開する当社。近年は自治体向けプロポーザル支援や官民連携事業のニーズが拡大しており、提案段階からプロジェクト推進まで一貫して担う人材を募集します。
地方自治体や地域企業が抱える課題に対し、プロポーザルの企画・提案からプロジェクトマネジメントまで一気通貫で担当いただきます。
【具体的には】
■プロポーザル業務
・自治体の公募案件・課題のリサーチ ・提案戦略の立案 ・提案書作成およびプレゼンテーション ・自治体担当者や協力企業との折衝 ・見積作成、スケジュール管理
■プロジェクト推進業務
・採択後のプロジェクト全体管理 ・関係者(自治体、民間企業、地域団体等)の調整 ・進捗管理、課題管理 ・各種報告書作成 ・成果検証および次年度提案
■新規事業開発業務
・地域課題を起点とした事業企画 ・官民連携プロジェクトの立案 ・新サービスの企画・事業化推進
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
給与(年収)
500万円~700万円
都道府県(勤務地)
宮城県
勤務地詳細
仙台市青葉区