株式会社カナデン

営業(法人向け)

【会社概要】
119年の歴史をもつ三菱電機グループ、東証プライム上場の「エレクトロニクス技術商社」です。FAシステム、ビル設備、インフラ、情通・デバイスといった幅広い分野で、「ニッポンのモノづくり」を支えています。創立から一世紀以上という長い歴史と伝統があり、お客様に対して、責任を持ってじっくりとおつきあいするという姿勢を貫いている会社です。コンポーネント販売だけではなく付加価値ビジネスにも注力しており、パートナーとの連携によるカナデンオリジナルのシステムや装置ビジネスの強化を図っています。また最近はロボットの商談も増加しており、ニーズに対応するための技術力が必要になっています。

【業務詳細】
三菱電機グループの技術・営業担当者と顧客の間に入り、お客様の抱える課題をかみ砕いて伝え、メーカーとの連携を促進していただきます。
当社の営業担当者と協力し、お客様の課題解決に向けた提案・実行も重要な業務です。
また、製造業の設備工事において、現場での作業責任者および工事責任者として、安全かつ円滑な工事遂行を管理していただきます。
【製品】三菱電機機器、製造ラインの制御・監視システム（SCADA）など
【エリア】東北を中心としたエリア（車で顧客先へ向かいます）


■その他勤務条件に関する備考
【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所
【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
※建物の改変を伴う業務は含まない

600万円～800万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社カナデン

営業(法人向け)

三菱電機グループ商社である当社にて、冷熱空調製品の販売をお任せします。
東北の大型建築プロジェクトなどに関わり、受注した案件が竣工を迎える時には達成感があります。

【エリア】
宮城県を中心とした東北地方（社用車で顧客先へ向かいます）

【入社後】
メーカー勉強会や説明会への参加、メーカー工場にて製品ができる工程を実際に見学・勉強する機会があり、スキルアップが可能です。


■その他勤務条件に関する備考
【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所
【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
※建物の改変を伴う業務は含まない

450万円～700万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社カナデン

営業(法人向け)

【会社概要】
119年の歴史をもつ三菱電機グループ、東証プライム上場の「エレクトロニクス技術商社」です。FAシステム、ビル設備、インフラ、情通・デバイスといった幅広い分野で、「ニッポンのモノづくり」を支えています。創立から一世紀以上という長い歴史と伝統があり、お客様に対して、責任を持ってじっくりとおつきあいするという姿勢を貫いている会社です。コンポーネント販売だけではなく付加価値ビジネスにも注力しており、パートナーとの連携によるカナデンオリジナルのシステムや装置ビジネスの強化を図っています。また最近はロボットの商談も増加しており、ニーズに対応するための技術力が必要になっています。

【業務詳細】
三菱電機グループの技術・営業担当者と顧客の間に入り、お客様の抱える課題をかみ砕いて伝え、メーカーとの連携を促進していただきます。
当社の営業担当者と協力し、お客様の課題解決に向けた提案・実行も重要な業務です。
また、製造業の設備工事において、現場での作業責任者および工事責任者として、安全かつ円滑な工事遂行を管理していただきます。
【製品】三菱電機機器、製造ラインの制御・監視システム（SCADA）など
【エリア】東北を中心としたエリア（車で顧客先へ向かいます）


■その他勤務条件に関する備考
【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所
【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
※建物の改変を伴う業務は含まない

500万円～800万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社カナデン

営業(法人向け)

【会社概要】
119年の歴史をもつ三菱電機グループ、東証プライム上場の「エレクトロニクス技術商社」です。FAシステム、ビル設備、インフラ、情通・デバイスといった幅広い分野で、「ニッポンのモノづくり」を支えています。創立から一世紀以上という長い歴史と伝統があり、お客様に対して、責任を持ってじっくりとおつきあいするという姿勢を貫いている会社です。コンポーネント販売だけではなく付加価値ビジネスにも注力しており、パートナーとの連携によるカナデンオリジナルのシステムや装置ビジネスの強化を図っています。また最近はロボットの商談も増加しており、ニーズに対応するための技術力が必要になっています。

【業務詳細】
三菱電機グループの技術・営業担当者と顧客の間に入り、お客様の抱える課題をかみ砕いて伝え、メーカーとの連携を促進していただきます。
当社の営業担当者と協力し、お客様の課題解決に向けた提案・実行も重要な業務です。
また、製造業の設備工事において、現場での作業責任者および工事責任者として、安全かつ円滑な工事遂行を管理していただきます。
【製品】三菱電機機器、製造ラインの制御・監視システム（SCADA）など
【エリア】東北を中心としたエリア（車で顧客先へ向かいます）


■その他勤務条件に関する備考
【就業場所の変更範囲】会社の定める就業場所
【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
※建物の改変を伴う業務は含まない

500万円～800万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社サトー商会

その他

■居酒屋やレストランなどの飲食店、ベーカリー・パティスリーなど小売り店、学校や介護施設向けの給食センターなどに、食材の配送・納品をご担当いただきます。
■配送前は積荷の点検、納品時は伝票照合（納品）を行います。
■夜間配送はありません。就業時間は、06:00～15:00です。※担当する配送コースや荷量により出勤時間は1時間程度前
後する場合もあります。
■年間休日115日に加えて、年間平均有給取得日数は8日と有給も取得しやすい環境です。
■作業着・帽子・安全靴・ヘルメットは会社が貸与します。
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

【配属先情報】
・配送部門には34名の社員が所属しております。

410万円～463万円

栃木県

栃木県

住友不動産ハウジング株式会社

営業(個人向け)

■新築の注文住宅の提案営業を行っていただきます。1件1件訪問してチャイムを鳴らすような新規飛び込み営業はありません。
モデルハウスへの来場、インターネット等で問い合わせのあったお客様への反響営業に加え、過去お問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチも行っていただきます。
【具体的には】
・商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、設計担当へプラン作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、契約、部材決め、着工前の詳細打ち合わせ、着工後のお客様窓口、代金入金確認、引き渡しまで一貫体制でご担当いただきます。
・一貫体制といっても、プランは専門の設計プランナーが作成しますし、着工後の現場管理は施工管理担当が受け持ちます。営業担当はこうした担当者と連携し、お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」として仕事を行っていただきます。
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

■研修体制
中途入社の90％が業界未経験。3～6か月にわたる研修で必要な知識をレクチャーいたします。
また、3件の成約まで営業所長や先輩社員がアポイント等に同行することを制度化しているので安心して取り組めます。

■東京での就業を後押し
・2024年4月から始まった新制度です。「集客力があり、より成果が上がりやすい東京で調整したい」という方を応援します。
・転任手当、転任時交通費、引越し費用、住居費（社宅）、里帰り費用（単身赴任時）　※公共料金は自己負担。
※住居費（社宅）の会社負担や里帰り費用は、入社日から2年間となります。そのまま東京に残る、また地元や地元近郊に戻る、をお選びいただけます。

■働き方
・20時にPCがシャットダウンされます。現在の平均残業時間は30時間前後となっております。
・一通りの業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です。業務効率を最優先し、客先や建築現場などへの直行直帰が可能です。

■給与体制
・月給292,000円（固定給25万円+定額歩合給4万2千円+固定残業9万2700円(60時間分)）
・高率歩合給制度（上記月給に加えて支給）獲得粗利額の10%~最高25%
※上記の固定残業については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は別途加算支給。

350万円～1000万円

埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県

東京２３区/東京２３区以外/埼玉県/千葉県/神奈川県

住友不動産ハウジング株式会社

営業(個人向け)

■新築の注文住宅の提案営業を行っていただきます。1件1件訪問してチャイムを鳴らすような新規飛び込み営業はありません。
モデルハウスへの来場、インターネット等で問い合わせのあったお客様への反響営業に加え、過去お問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチも行っていただきます。お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備、お引き渡しまで住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローします。
【具体的には】
・商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、設計担当へプラン作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、契約、部材決め、着工前の詳細打ち合わせ、着工後のお客様窓口、代金入金確認、引き渡しまで一貫体制でご担当いただきます。
・一貫体制といっても、プランは専門の設計プランナーが作成しますし、着工後の現場管理は施工管理担当が受け持ちます。営業担当はこうした担当者と連携し、お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」として仕事を行っていただきます。
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

■当社の強み
・規格住宅、セミオーダーの住宅営業が増えている中、当社はフルオーダーの注文住宅を展開しております。今まで住宅業界で培ってきた営業力をぜひ当社で発揮してください。

■働き方
・20時にPCがシャットダウンされます。現在の平均残業時間は30時間前後となっております。
・一通りの業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です。業務効率を最優先し、客先家賃地区現場などへの直行直帰が可能です。

■給与体制
※スタート時
・固定給月給41万6,000円＋高率歩合給制（固定残業手当月約60時間分 13万2,500円含む）
※入社2年目以降の固定給
・月給27万1,000円（固定給25万円+定額歩合給2万1千+固定残業8万6100円(60時間分)）
・高率歩合給制度（上記月給に加えて支給）獲得粗利額の10%~最高25%
※上記の固定残業については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は別途加算支給。

■福利厚生補足
・（自動車持ち込みの場合）一定の条件を満たす場合に、年10万円を上限として自動車保険料を補助
・自社系列ホテル割引（最大7割）
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助

500万円～1000万円

宮城県

仙台市青葉区

住友不動産ハウジング株式会社

営業(個人向け)

■新築の注文住宅の提案営業を行っていただきます。1件1件訪問してチャイムを鳴らすような新規飛び込み営業はありません。
モデルハウスへの来場、インターネット等で問い合わせのあったお客様への反響営業に加え、過去お問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチも行っていただきます。
【具体的には】
・商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、設計担当へプラン作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、契約、部材決め、着工前の詳細打ち合わせ、着工後のお客様窓口、代金入金確認、引き渡しまで一貫体制でご担当いただきます。
・一貫体制といっても、プランは専門の設計プランナーが作成しますし、着工後の現場管理は施工管理担当が受け持ちます。営業担当はこうした担当者と連携し、お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」として仕事を行っていただきます。
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

■研修体制
中途入社の90％が業界未経験。3～6か月にわたる研修で必要な知識をレクチャーいたします。
また、3件の成約まで営業所長や先輩社員がアポイント等に同行することを制度化しているので安心して取り組めます。

■当社の強み
・不動産ネットワークが強みです。例えば、土地をお持ちでないお客様には「不動産仲介会社」を介して土地情報をご紹介したり、「不動産仲介会社」から土地を探しに来たお客様をご紹介いただくことがあります。

■働き方
・20時にPCがシャットダウンされます。現在の平均残業時間は30時間前後となっております。
・一通りの業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です。業務効率を最優先し、客先家賃地区現場などへの直行直帰が可能です。

■給与体制
・月給271,000円（固定給25万円+定額歩合給2万1千+固定残業8万6100円(60時間分)）
・高率歩合給制度（上記月給に加えて支給）獲得粗利額の10%~最高25%
※上記の固定残業については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は別途加算支給。

■福利厚生補足
・（自動車持ち込みの場合）一定の条件を満たす場合に、年10万円を上限として自動車保険料を補助
・自社系列ホテル割引（最大7割）
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助

325万円～1000万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社AVANTIA

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

■ 概要
東証スタンダード市場に上場する総合不動産サービス企業・株式会社AVANTIAにて、
【仙台エリア新規事業所の立ち上げメンバー】として、戸建住宅を中心とした注文住宅設計業務を担っていただきます。
用地取得から設計・施工・販売・アフターサービスまでを一貫して手がける同社において、本ポジションは新規拠点における設計体制構築の中核を担う重要な役割です。
2027年1月に予定される仙台拠点開設に向け、立ち上げフェーズから関与できる貴重な機会であり、設計領域から事業基盤づくりに携わることが可能です。

■ 詳細
新規拠点立ち上げに伴い、設計担当として企画から実施設計まで幅広く担っていただきます。
・戸建住宅を中心とした注文住宅の設計業務（基本設計・実施設計）
・顧客との打ち合わせを通じたプランニング・仕様提案
・営業・施工管理との連携による設計調整
・法規確認、各種申請対応（建築確認申請 等）
・新規拠点における設計ルールや標準仕様の整備
・引き渡し後の設計観点からのアフターフォロー
※建築士資格（1級）保有者または取得見込みの方を想定

■ 特徴と魅力
＜ 新規拠点立ち上げという希少性 ＞
設計組織が完成されていない段階から参画し、設計思想・標準仕様・業務フローをゼロから構築できる環境です。
単なる図面作成に留まらず、“事業づくりの一員”として設計領域をリードできます。
＜ 上場企業×成長フェーズの安定性と挑戦 ＞
東証スタンダード上場企業としての安定基盤のもと、全国展開を加速中。仙台進出もその戦略の一環であり、安定と成長を同時に享受できるポジションです。

■ 職務環境
新設拠点のため少数精鋭でのスタートとなり、設計・施工・営業が密接に連携する環境です。
将来的には設計責任者や拠点マネジメントへのキャリアアップも期待されるポジションです。
また、「健康経営優良法人2026」の認定を受けており、ワークライフバランスの整った就業環境づくりにも注力しています。

■ 待遇について
これまでの設計経験や資格、現年収を踏まえて柔軟に年収を決定いたします。詳細はご相談可能です。

※変更範囲：会社の定める業務

500万円～800万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社AVANTIA

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

■ 概要
東証スタンダード市場に上場する総合不動産サービス企業・株式会社AVANTIAにて、
【仙台エリア新規事業所の立ち上げメンバー】として、戸建住宅を中心とした施工管理業務を担っていただきます。
同社は用地取得から設計・施工・販売・アフターサービスまでを一貫して行う体制を強みとしており、本ポジションは新規拠点における施工体制構築の中核を担う重要な役割です。
2027年1月に予定される仙台拠点開設に向け、立ち上げフェーズから関与できる貴重な機会であり、裁量を持って事業基盤づくりに携わることが可能です。

■ 詳細
新規拠点立ち上げに伴い、施工管理の中核人材として現場主導で業務を推進いただきます。
・戸建住宅・分譲住宅の施工管理（工程／品質／安全／原価管理）
・協力会社・職人との折衝、施工体制の構築
・設計／営業部門との連携、仕様・工程調整
・新規拠点における業務フロー整備、標準化
・引き渡し後のアフター対応
※1級施工管理技士保有者または取得見込みの方を対象

■ 特徴と魅力
＜ 新規拠点立ち上げという希少性 ＞
完成された組織ではなく、「ゼロからつくる」フェーズに携わることが最大の魅力です。
現場運営だけでなく、施工体制やルール整備などにも主体的に関与でき、単なる管理者ではなく“事業づくりの一員”としての経験を積むことができます。
＜ 上場企業×成長フェーズの安定性と挑戦 ＞
東証スタンダード上場企業としての安定基盤を持ちながら、全国へのエリア拡大を積極的に推進。仙台進出もその一環であり、安定と成長の両立が実現できるステージです。

■ 職務環境
新設拠点のため少数精鋭でのスタートとなり、現場・設計・営業が密接に連携しながらプロジェクトを推進する組織となります。将来的には拠点の中核人材やマネジメントポジションへのキャリアアップも期待されるポジションです。
「健康経営優良法人2026」の認定を取得し、仕事と家庭の両立支援に積極的に取り組んでいます。
また、DX化にも力を入れており、工事進捗管理アプリ等の導入による効率化を図っています。

■ 待遇について
今までの施工管理技士としてのご経験や現在の年収に応じて報酬額を決定いたします。
給与は参考値のため、ご相談ください。

※変更範囲：会社の定める業務

500万円～800万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社サトー商会

総務/人事/労務/教育

■労務業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】
・月次の給与計算、賞与計算、年末調整、勤怠集計、福利厚生関係(確定拠出型年金・団体生命保険など)、社会保険実務、健康診断関連業務、休職者対応など
【組織体制】
・人事部勤労課：7名
【今後のキャリアアップ】
・教育研修、人事制度、評価制度などに携わっていただくこともできます。
（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

410万円～481万円

仙台市宮城野区

株式会社サトー商会

営業(法人向け)

■製菓/製パンで使用される厨房機器や製造機械（オーブン・ミキサーなど）を、洋菓子店・ベーカリーなどに営業します。既に弊社から原料食材などを納入している取引先がメインとなります。
■製菓部（製菓/製パン材料を担当）の営業から取引先の紹介を受けて同行して新規営業することもございます。
■主食のパン化（朝食のパンの浸透）が進んでいること、共働きの増加により中食（惣菜パンなど）の増加や、コロナを経て洋菓子の「プチ贅沢」が一般化したことなどにより、製造機械のニーズも堅調に推移しております。

415万円～468万円

宮城県

仙台市宮城野区

株式会社サトー商会

営業(法人向け)

■小・中学校/給食センター/ホテル/旅館/施設/県内スーパー等を中心に、食材・メニュー等のご提案を通じて、お客様をサポート。ご要望のヒアリング/食材・メニューのご提案/商品のご紹介/見積書の作成など。
【一日の流れ】
出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等（～10時）→お客様先への訪問（3～5件程度※10時～17時）→各種事務処理を経て退社
【入社後の流れ】
OJTによる同行訪問にて顧客理解を深めていただき、徐々にステップを進みながら業務を覚えていただきます。独り立ちが出来るようになると、担当顧客を振り分けながら対応をお願いしていきます。
【担当エリア】福島県福島市の顧客が中心となります。
※営業担当する業種は、適性・希望を踏まえ決定します。
■福島営業所：全体50名(営業員9名)

427万円～463万円

福島県

福島県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

日本製紙株式会社の基幹工場である石巻工場にて、工場運営を人事・労務面から支えるポジションです。採用・研修、労働時間管理、従業員対応、労務関連手続き、労働組合との折衝など、製造現場に近い立場で幅広い人事業務を担当いただきます。単なる管理業務にとどまらず、現場で働く社員一人ひとりが安心して力を発揮できる環境づくりに携わる、工場経営に直結した重要な役割です。

■具体的な職務内容
・工場の人員採用、研修
・労働時間管理、従業員労務対応、出向者管理
・36協定、労基署届出、労働局対応、各種労務関連調査対応
・労働組合との折衝、地域交流業務

■特徴と魅力
同社は国内最大級の製紙メーカーとして、紙・板紙・パルプに加え、ケミカル、エネルギー、セルロースナノファイバーなど幅広い事業を展開しています。石巻工場は多様な製品を担う基幹拠点であり、人事担当として現場に近い距離で事業運営を支えられる点が大きな魅力です。総合職としての採用となるため、将来的には他工場や本社人事部門での経験を通じて、より広い視点で人事キャリアを築くことができます。

■職務環境
休日出勤は原則発生せず、残業も月平均15時間程度とされており、安定した勤務環境のもとで専門性を発揮できます。年間休日は122日、完全週休2日制に加え、各種休暇制度や福利厚生も整備されています。社員食堂・食事補助、資格取得支援、研修支援、寮・社宅、家族手当、住宅手当、退職金制度など、長期的に勤務しやすい制度が整っている点も安心材料です。

■ 教育制度
人事パーソンとしての育成を重視しており、工場人事だけでなく、他工場人事部門や本社人事部門でのOJTも想定されています。現場密着型の労務対応から制度運用、組織課題への対応まで段階的に経験を広げられるため、人事としてさらに成長したい方に適した環境です。製造現場やそこで働く社員を大切にし、フットワーク軽く関係者と向き合える方にマッチするポジションです。

■求める人材像
フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働く人たちを大切に思ってくれる方

■キャリアパス
将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります。

※変更範囲：会社が定める業務

509万円～922万円

宮城県

石巻市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場において、原動部門のプラントエンジニアリング技術者として、発電・ユーティリティ設備全般に関わる業務を担当いただきます。製紙工場では、クラフトパルプの製造工程で発生する廃液を薬品回収やボイラー燃料として再利用するソーダ回収ボイラーを有しており、その他にも木質チップ、RPF、タイヤなど多様な燃料を扱うボイラー設備を活用しています。これらの設備により、工場内で使用する電気や蒸気を自工場で生産しており、原動部門は製紙工場の安定稼働を支える重要な役割を担っています。

■具体的な職務内容
・工場や設備の配置、レイアウト計画などの基本設計
・機械装置、配管系統などの詳細設計
・設計に基づくプラント建設対応
・発電・ユーティリティ設備の運転、生産管理
・プラント設備の保守、点検、修理、メンテナンス対応
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
製紙工場の心臓部である原動部門にて、発電・ユーティリティ設備の設計・建設・運用・保全まで幅広く担当。大規模設備を支える技術者として専門性を高められる環境です。総合職として将来的には新規事業やマネジメントにも挑戦できます。

■職務環境
初任地は全国の主要工場から希望を考慮して決定。計画工事・修繕による残業はありますが、平均月20時間程度です。休日や夜間の突発対応も年1～2回程度と少なく、安定した就業環境が整っています。

■教育制度・キャリアパス
入社後は原動部門のスペシャリストとして経験を積み、国内外拠点での勤務や新規事業への参画も可能です。将来的には工務部門の課長・部長などのマネジメントポジションを目指せます。

■求める人材像
機械設備設計やプラントエンジニアリングの経験を活かしたい方。現場を大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方。専門性を磨きながらリーダーシップを発揮し、長期的なキャリア形成を目指したい方を歓迎します。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円万円～922万円

宮城県

石巻市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

宮城県

石巻市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

秋田県

秋田県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

宮城県

岩沼市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

福島県

福島県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場において、原動部門のプラントエンジニアリング技術者として、発電・ユーティリティ設備全般に関わる業務を担当いただきます。製紙工場では、クラフトパルプの製造工程で発生する廃液を薬品回収やボイラー燃料として再利用するソーダ回収ボイラーを有しており、その他にも木質チップ、RPF、タイヤなど多様な燃料を扱うボイラー設備を活用しています。これらの設備により、工場内で使用する電気や蒸気を自工場で生産しており、原動部門は製紙工場の安定稼働を支える重要な役割を担っています。

■具体的な職務内容
・工場や設備の配置、レイアウト計画などの基本設計
・機械装置、配管系統などの詳細設計
・設計に基づくプラント建設対応
・発電・ユーティリティ設備の運転、生産管理
・プラント設備の保守、点検、修理、メンテナンス対応
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
製紙工場の心臓部である原動部門にて、発電・ユーティリティ設備の設計・建設・運用・保全まで幅広く担当。大規模設備を支える技術者として専門性を高められる環境です。総合職として将来的には新規事業やマネジメントにも挑戦できます。

■職務環境
初任地は全国の主要工場から希望を考慮して決定。計画工事・修繕による残業はありますが、平均月20時間程度です。休日や夜間の突発対応も年1～2回程度と少なく、安定した就業環境が整っています。

■教育制度・キャリアパス
入社後は原動部門のスペシャリストとして経験を積み、国内外拠点での勤務や新規事業への参画も可能です。将来的には工務部門の課長・部長などのマネジメントポジションを目指せます。

■求める人材像
機械設備設計やプラントエンジニアリングの経験を活かしたい方。現場を大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方。専門性を磨きながらリーダーシップを発揮し、長期的なキャリア形成を目指したい方を歓迎します。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円万円～922万円

宮城県

岩沼市