株式会社東日本朝日広告社

営業(法人向け)

朝日新聞グループの総合広告会社にて、企業・団体へ向けた広告・マーケティングの提案営業を担当いただきます。新聞・テレビ・Web広告・SNS・イベントなど幅広い手法を活用し、顧客の課題解決や販売促進を支援する仕事です。既存顧客を中心に関係構築を行いながら、最適な広告戦略を企画・提案するコンサルティング型の営業ポジションです。

■詳細
・既存顧客を中心とした課題・ニーズのヒアリング
・新聞、テレビ、ラジオ、Web広告、SNS広告などの企画提案
・YouTube、TVer、ABEMA等のデジタル広告施策の立案
・販促ツール制作、ブランディング施策、イベント企画・運営
・デザイナーや協力会社と連携した進行管理・ディレクション
・広告効果の分析および追加施策の提案
※既存顧客が中心ですが、顧客からの紹介やご自身でリストアップした企業に対して新規開拓を行う事もございます

■ 特徴と魅力
<< 東北全域を舞台に、企業の成長戦略を支える提案型コンサルティング営業 >>
東日本朝日広告社は朝日新聞グループのネットワークを活用し、東北6県をカバーする総合広告会社です。新聞・テレビ・Web・SNS・イベントなど幅広い媒体を組み合わせながら、企業や自治体の課題解決を支援しています。本ポジションの魅力は、決められた商材を販売する営業ではなく、お客様の「売上を伸ばしたい」「認知度を高めたい」「採用を強化したい」といった課題を深掘りし、最適な施策を企画・提案できることです。

■職務環境
・配属先：営業局1部_営業部長（40代）、部長補佐（40代）、指導役（30代）、メンバー2名（50代）
・年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）で働きやすい環境を整備
・イベント対応で休日出勤が発生した際は振替休日を取得できます。
・朝日新聞グループの安定基盤に加え、退職金制度、財形制度、個人型確定拠出年金制度、インセンティブ制度、ノー残業デーなど福利厚生も充実しています。

■教育制度
入社後は先輩社員によるOJTを中心に、顧客対応や提案手法を実践的に習得します。営業研修など各種研修制度も整備されており、広告営業経験者はもちろん、無形商材の提案営業経験者もスムーズに業界知識を身につけられる環境です。

※変更範囲：会社が定める業務

400万円～500万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社東日本朝日広告社

営業(法人向け)

朝日新聞グループの総合広告会社にて、企業・団体へ向けた広告・マーケティングの提案営業を担当いただきます。新聞・テレビ・Web広告・SNS・イベントなど幅広い手法を活用し、顧客の課題解決や販売促進を支援する仕事です。既存顧客を中心に関係構築を行いながら、最適な広告戦略を企画・提案するコンサルティング型の営業ポジションです。

■詳細
・既存顧客を中心とした課題・ニーズのヒアリング
・新聞、テレビ、ラジオ、Web広告、SNS広告などの企画提案
・YouTube、TVer、ABEMA等のデジタル広告施策の立案
・販促ツール制作、ブランディング施策、イベント企画・運営
・デザイナーや協力会社と連携した進行管理・ディレクション
・広告効果の分析および追加施策の提案
※既存顧客が中心ですが、顧客からの紹介やご自身でリストアップした企業に対して新規開拓を行う事もございます

■ 特徴と魅力
<< 東北全域を舞台に、企業の成長戦略を支える提案型コンサルティング営業 >>
東日本朝日広告社は朝日新聞グループのネットワークを活用し、東北6県をカバーする総合広告会社です。新聞・テレビ・Web・SNS・イベントなど幅広い媒体を組み合わせながら、企業や自治体の課題解決を支援しています。本ポジションの魅力は、決められた商材を販売する営業ではなく、お客様の「売上を伸ばしたい」「認知度を高めたい」「採用を強化したい」といった課題を深掘りし、最適な施策を企画・提案できることです。

■職務環境
・配属先：営業局2部_営業局2部：営業部長（40代）、部長補佐（30代）、指導役（20代）、メンバー2名（30代）
・年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）で働きやすい環境を整備
・イベント対応で休日出勤が発生した際は振替休日を取得できます。
・朝日新聞グループの安定基盤に加え、退職金制度、財形制度、個人型確定拠出年金制度、インセンティブ制度、ノー残業デーなど福利厚生も充実しています。

■教育制度
入社後は先輩社員によるOJTを中心に、顧客対応や提案手法を実践的に習得します。営業研修など各種研修制度も整備されており、広告営業経験者はもちろん、無形商材の提案営業経験者もスムーズに業界知識を身につけられる環境です。

※変更範囲：会社が定める業務

400万円～500万円

福島県

福島県

株式会社東日本朝日広告社

営業(法人向け)

朝日新聞グループの総合広告会社にて、企業・団体へ向けた広告・マーケティングの提案営業を担当いただきます。新聞・テレビ・Web広告・SNS・イベントなど幅広い手法を活用し、顧客の課題解決や販売促進を支援する仕事です。既存顧客を中心に関係構築を行いながら、最適な広告戦略を企画・提案するコンサルティング型の営業ポジションです。

■詳細
・既存顧客を中心とした課題・ニーズのヒアリング
・新聞、テレビ、ラジオ、Web広告、SNS広告などの企画提案
・YouTube、TVer、ABEMA等のデジタル広告施策の立案
・販促ツール制作、ブランディング施策、イベント企画・運営
・デザイナーや協力会社と連携した進行管理・ディレクション
・広告効果の分析および追加施策の提案
※既存顧客が中心ですが、顧客からの紹介やご自身でリストアップした企業に対して新規開拓を行う事もございます

■ 特徴と魅力
<< 東北全域を舞台に、企業の成長戦略を支える提案型コンサルティング営業 >>
東日本朝日広告社は朝日新聞グループのネットワークを活用し、東北6県をカバーする総合広告会社です。新聞・テレビ・Web・SNS・イベントなど幅広い媒体を組み合わせながら、企業や自治体の課題解決を支援しています。本ポジションの魅力は、決められた商材を販売する営業ではなく、お客様の「売上を伸ばしたい」「認知度を高めたい」「採用を強化したい」といった課題を深掘りし、最適な施策を企画・提案できることです。

■職務環境
・配属先：営業局4部_営業部長（50代）、部長補佐（40代）、指導役（30代）、メンバー2名（50代・30代）
・年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）で働きやすい環境を整備
・イベント対応で休日出勤が発生した際は振替休日を取得できます。
・朝日新聞グループの安定基盤に加え、退職金制度、財形制度、個人型確定拠出年金制度、インセンティブ制度、ノー残業デーなど福利厚生も充実しています。

■教育制度
入社後は先輩社員によるOJTを中心に、顧客対応や提案手法を実践的に習得します。営業研修など各種研修制度も整備されており、広告営業経験者はもちろん、無形商材の提案営業経験者もスムーズに業界知識を身につけられる環境です。

※変更範囲：会社が定める業務

400万円～500万円

青森県

青森県

株式会社東日本朝日広告社

営業(法人向け)

朝日新聞グループの総合広告会社にて、企業・団体へ向けた広告・マーケティングの提案営業を担当いただきます。新聞・テレビ・Web広告・SNS・イベントなど幅広い手法を活用し、顧客の課題解決や販売促進を支援する仕事です。既存顧客を中心に関係構築を行いながら、最適な広告戦略を企画・提案するコンサルティング型の営業ポジションです。

■詳細
・既存顧客を中心とした課題・ニーズのヒアリング
・新聞、テレビ、ラジオ、Web広告、SNS広告などの企画提案
・YouTube、TVer、ABEMA等のデジタル広告施策の立案
・販促ツール制作、ブランディング施策、イベント企画・運営
・デザイナーや協力会社と連携した進行管理・ディレクション
・広告効果の分析および追加施策の提案
※既存顧客が中心ですが、顧客からの紹介やご自身でリストアップした企業に対して新規開拓を行う事もございます

■ 特徴と魅力
<< 東北全域を舞台に、企業の成長戦略を支える提案型コンサルティング営業 >>
東日本朝日広告社は朝日新聞グループのネットワークを活用し、東北6県をカバーする総合広告会社です。新聞・テレビ・Web・SNS・イベントなど幅広い媒体を組み合わせながら、企業や自治体の課題解決を支援しています。本ポジションの魅力は、決められた商材を販売する営業ではなく、お客様の「売上を伸ばしたい」「認知度を高めたい」「採用を強化したい」といった課題を深掘りし、最適な施策を企画・提案できることです。

■職務環境
・配属先：営業局3部_営業部長（40代）、部長補佐（30代）、指導役（20代）、メンバー2名（30代）
・年間休日120日、完全週休2日制（土日祝）で働きやすい環境を整備
・イベント対応で休日出勤が発生した際は振替休日を取得できます。
・朝日新聞グループの安定基盤に加え、退職金制度、財形制度、個人型確定拠出年金制度、インセンティブ制度、ノー残業デーなど福利厚生も充実しています。

■教育制度
入社後は先輩社員によるOJTを中心に、顧客対応や提案手法を実践的に習得します。営業研修など各種研修制度も整備されており、広告営業経験者はもちろん、無形商材の提案営業経験者もスムーズに業界知識を身につけられる環境です。

※変更範囲：会社が定める業務

400万円～500万円

岩手県

岩手県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

日本製紙株式会社の基幹工場である石巻工場にて、工場運営を人事・労務面から支えるポジションです。採用・研修、労働時間管理、従業員対応、労務関連手続き、労働組合との折衝など、製造現場に近い立場で幅広い人事業務を担当いただきます。単なる管理業務にとどまらず、現場で働く社員一人ひとりが安心して力を発揮できる環境づくりに携わる、工場経営に直結した重要な役割です。

■具体的な職務内容
・工場の人員採用、研修
・労働時間管理、従業員労務対応、出向者管理
・36協定、労基署届出、労働局対応、各種労務関連調査対応
・労働組合との折衝、地域交流業務

■特徴と魅力
同社は国内最大級の製紙メーカーとして、紙・板紙・パルプに加え、ケミカル、エネルギー、セルロースナノファイバーなど幅広い事業を展開しています。石巻工場は多様な製品を担う基幹拠点であり、人事担当として現場に近い距離で事業運営を支えられる点が大きな魅力です。総合職としての採用となるため、将来的には他工場や本社人事部門での経験を通じて、より広い視点で人事キャリアを築くことができます。

■職務環境
休日出勤は原則発生せず、残業も月平均15時間程度とされており、安定した勤務環境のもとで専門性を発揮できます。年間休日は122日、完全週休2日制に加え、各種休暇制度や福利厚生も整備されています。社員食堂・食事補助、資格取得支援、研修支援、寮・社宅、家族手当、住宅手当、退職金制度など、長期的に勤務しやすい制度が整っている点も安心材料です。

■ 教育制度
人事パーソンとしての育成を重視しており、工場人事だけでなく、他工場人事部門や本社人事部門でのOJTも想定されています。現場密着型の労務対応から制度運用、組織課題への対応まで段階的に経験を広げられるため、人事としてさらに成長したい方に適した環境です。製造現場やそこで働く社員を大切にし、フットワーク軽く関係者と向き合える方にマッチするポジションです。

■求める人材像
フットワークの軽い方。製造現場や、現場で働く人たちを大切に思ってくれる方

■キャリアパス
将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります。

※変更範囲：会社が定める業務

509万円～922万円

宮城県

石巻市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場において、原動部門のプラントエンジニアリング技術者として、発電・ユーティリティ設備全般に関わる業務を担当いただきます。製紙工場では、クラフトパルプの製造工程で発生する廃液を薬品回収やボイラー燃料として再利用するソーダ回収ボイラーを有しており、その他にも木質チップ、RPF、タイヤなど多様な燃料を扱うボイラー設備を活用しています。これらの設備により、工場内で使用する電気や蒸気を自工場で生産しており、原動部門は製紙工場の安定稼働を支える重要な役割を担っています。

■具体的な職務内容
・工場や設備の配置、レイアウト計画などの基本設計
・機械装置、配管系統などの詳細設計
・設計に基づくプラント建設対応
・発電・ユーティリティ設備の運転、生産管理
・プラント設備の保守、点検、修理、メンテナンス対応
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
製紙工場の心臓部である原動部門にて、発電・ユーティリティ設備の設計・建設・運用・保全まで幅広く担当。大規模設備を支える技術者として専門性を高められる環境です。総合職として将来的には新規事業やマネジメントにも挑戦できます。

■職務環境
初任地は全国の主要工場から希望を考慮して決定。計画工事・修繕による残業はありますが、平均月20時間程度です。休日や夜間の突発対応も年1～2回程度と少なく、安定した就業環境が整っています。

■教育制度・キャリアパス
入社後は原動部門のスペシャリストとして経験を積み、国内外拠点での勤務や新規事業への参画も可能です。将来的には工務部門の課長・部長などのマネジメントポジションを目指せます。

■求める人材像
機械設備設計やプラントエンジニアリングの経験を活かしたい方。現場を大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方。専門性を磨きながらリーダーシップを発揮し、長期的なキャリア形成を目指したい方を歓迎します。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円万円～922万円

宮城県

石巻市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

宮城県

石巻市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

秋田県

秋田県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

宮城県

岩沼市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場の工務部門にて、電気・強電領域のプラントエンジニアリング技術者として、工場内の電気設備全般に関わる業務を担当いただきます。主に、受電設備・発電設備から電力供給を行うための変電設備、送配電設備の設計をはじめ、照明設備、通信設備、制御盤など、プラント内で使用される各種電気設備の設計をお任せします。

■具体的な職務内容
・受電設備、発電設備、変電設備、送配電設備の設計
・照明設備、通信設備、制御盤など電気設備の設計
・設計に基づくプラント建設対応
・プラント設備の保守、点検、修理
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
工場の安定稼働を支える電気（強電）分野の中核技術者として、受電設備・発電設備・変電設備・送配電設備の設計から建設、保守まで幅広く携われます。大規模設備を扱うため専門性を高めやすく、将来的には新規事業やマネジメントへの挑戦も可能です。

■職務環
初任地は国内主要工場の中から希望を考慮して決定します。計画工事や修繕による残業はありますが、平均月20時間程度。夜間・休日の突発対応も年1～2回程度と少なく、年間休日122日と働きやすい環境が整っています。

■求める人物
大規模工場やインフラ設備の電気設計経験を活かし、強電技術者として専門性を高めたい方。製造現場や働く人を大切にしながら、周囲と協力して業務を進められる方を歓迎します。将来的にリーダーシップを発揮し、技術者としても管理職としても成長したい方に最適な環境です。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円～922万円

福島県

福島県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場において、原動部門のプラントエンジニアリング技術者として、発電・ユーティリティ設備全般に関わる業務を担当いただきます。製紙工場では、クラフトパルプの製造工程で発生する廃液を薬品回収やボイラー燃料として再利用するソーダ回収ボイラーを有しており、その他にも木質チップ、RPF、タイヤなど多様な燃料を扱うボイラー設備を活用しています。これらの設備により、工場内で使用する電気や蒸気を自工場で生産しており、原動部門は製紙工場の安定稼働を支える重要な役割を担っています。

■具体的な職務内容
・工場や設備の配置、レイアウト計画などの基本設計
・機械装置、配管系統などの詳細設計
・設計に基づくプラント建設対応
・発電・ユーティリティ設備の運転、生産管理
・プラント設備の保守、点検、修理、メンテナンス対応
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
製紙工場の心臓部である原動部門にて、発電・ユーティリティ設備の設計・建設・運用・保全まで幅広く担当。大規模設備を支える技術者として専門性を高められる環境です。総合職として将来的には新規事業やマネジメントにも挑戦できます。

■職務環境
初任地は全国の主要工場から希望を考慮して決定。計画工事・修繕による残業はありますが、平均月20時間程度です。休日や夜間の突発対応も年1～2回程度と少なく、安定した就業環境が整っています。

■教育制度・キャリアパス
入社後は原動部門のスペシャリストとして経験を積み、国内外拠点での勤務や新規事業への参画も可能です。将来的には工務部門の課長・部長などのマネジメントポジションを目指せます。

■求める人材像
機械設備設計やプラントエンジニアリングの経験を活かしたい方。現場を大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方。専門性を磨きながらリーダーシップを発揮し、長期的なキャリア形成を目指したい方を歓迎します。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円万円～922万円

宮城県

岩沼市

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場において、原動部門のプラントエンジニアリング技術者として、発電・ユーティリティ設備全般に関わる業務を担当いただきます。製紙工場では、クラフトパルプの製造工程で発生する廃液を薬品回収やボイラー燃料として再利用するソーダ回収ボイラーを有しており、その他にも木質チップ、RPF、タイヤなど多様な燃料を扱うボイラー設備を活用しています。これらの設備により、工場内で使用する電気や蒸気を自工場で生産しており、原動部門は製紙工場の安定稼働を支える重要な役割を担っています。

■具体的な職務内容
・工場や設備の配置、レイアウト計画などの基本設計
・機械装置、配管系統などの詳細設計
・設計に基づくプラント建設対応
・発電・ユーティリティ設備の運転、生産管理
・プラント設備の保守、点検、修理、メンテナンス対応
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
製紙工場の心臓部である原動部門にて、発電・ユーティリティ設備の設計・建設・運用・保全まで幅広く担当。大規模設備を支える技術者として専門性を高められる環境です。総合職として将来的には新規事業やマネジメントにも挑戦できます。

■職務環境
初任地は全国の主要工場から希望を考慮して決定。計画工事・修繕による残業はありますが、平均月20時間程度です。休日や夜間の突発対応も年1～2回程度と少なく、安定した就業環境が整っています。

■教育制度・キャリアパス
入社後は原動部門のスペシャリストとして経験を積み、国内外拠点での勤務や新規事業への参画も可能です。将来的には工務部門の課長・部長などのマネジメントポジションを目指せます。

■求める人材像
機械設備設計やプラントエンジニアリングの経験を活かしたい方。現場を大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方。専門性を磨きながらリーダーシップを発揮し、長期的なキャリア形成を目指したい方を歓迎します。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円万円～922万円

秋田県

秋田県

日本製紙株式会社

総務/人事/労務/教育

国内主要工場において、原動部門のプラントエンジニアリング技術者として、発電・ユーティリティ設備全般に関わる業務を担当いただきます。製紙工場では、クラフトパルプの製造工程で発生する廃液を薬品回収やボイラー燃料として再利用するソーダ回収ボイラーを有しており、その他にも木質チップ、RPF、タイヤなど多様な燃料を扱うボイラー設備を活用しています。これらの設備により、工場内で使用する電気や蒸気を自工場で生産しており、原動部門は製紙工場の安定稼働を支える重要な役割を担っています。

■具体的な職務内容
・工場や設備の配置、レイアウト計画などの基本設計
・機械装置、配管系統などの詳細設計
・設計に基づくプラント建設対応
・発電・ユーティリティ設備の運転、生産管理
・プラント設備の保守、点検、修理、メンテナンス対応
・計画的な工事・修繕対応
・突発的な設備トラブル発生時の対応

■特徴と魅力
製紙工場の心臓部である原動部門にて、発電・ユーティリティ設備の設計・建設・運用・保全まで幅広く担当。大規模設備を支える技術者として専門性を高められる環境です。総合職として将来的には新規事業やマネジメントにも挑戦できます。

■職務環境
初任地は全国の主要工場から希望を考慮して決定。計画工事・修繕による残業はありますが、平均月20時間程度です。休日や夜間の突発対応も年1～2回程度と少なく、安定した就業環境が整っています。

■教育制度・キャリアパス
入社後は原動部門のスペシャリストとして経験を積み、国内外拠点での勤務や新規事業への参画も可能です。将来的には工務部門の課長・部長などのマネジメントポジションを目指せます。

■求める人材像
機械設備設計やプラントエンジニアリングの経験を活かしたい方。現場を大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方。専門性を磨きながらリーダーシップを発揮し、長期的なキャリア形成を目指したい方を歓迎します。

■働き方について
・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。
・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。（年1～2回あるかないか）

※変更範囲：会社が定める業務

426万円万円～922万円

福島県

福島県

アイリスオーヤマ株式会社

研究/開発(化学/素材)

【職務内容】
飲料の企画・開発業務を担当していただきます。
市場ニーズやトレンドを捉えた商品コンセプトの立案から、レシピ開発、試作、量産化まで、一連の商品開発プロセスを推進していただきます。
アイリスオーヤマでは、開発・製造・販売をグループ内で一貫して行っているため、自ら企画した商品を市場投入まで見届けることができる環境です。

【アイリスオーヤマの特徴】
当社は「ジャパンソリューション」の経営ビジョンに基づき、
ライフスタイルの多様化に伴う飲料ニーズに応え、
飲料分野での新しい価値を創造する商品開発を通じて社会課題の解決を目指します。

【こんな方にお勧め】
当社は、研究・開発から販売までをグループ企業で一気通貫して対応しています。
自分のアイデアを基に商品を開発したいという想いをお持ちの方と一緒に開発を進めていきたいと考えています。

【担当業務】
①市場調査・トレンド分析　　 ：消費者ニーズや競合商品の分析、コンセプト立案
②レシピ開発・試作　　　　　 ：原料の選定、香味の調整、官能評価の実施
　法規制・表示対応　　　　　 ：食品表示法、栄養成分表示、機能性表示食品制度などの対応
③自社工場での製造立上げ　　：炭酸飲料製造ライン、茶系飲料製造ラインなどでの製造条件の決定　など
上記の②をメインに、①や③にもかかわっていただきます。

【開発テーマ例】
・茶系飲料、炭酸飲料の新商品開発
・新たな飲用シーンを提案する商品開発
・市場トレンドを捉えた新カテゴリーの創出
・健康志向商品の開発

700万～1600万円

宮城県/東京都

仙台市青葉区/角田市/東京２３区

株式会社 東北構造社

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

■ 概要
地方自治体が発注する公共インフラ整備事業において、発注者支援業務を中心とした土木施工管理業務を担当いただきます。
道路・橋梁・河川・防災施設など、地域の暮らしを支える社会資本整備に携わり、発注者と施工会社の橋渡し役として工事全体を支援するポジションです。
測量・設計・地質調査・補償コンサルタントまで幅広い事業を展開する東北構造社だからこそ、公共事業を上流から支える専門性の高い業務に携わることができます。これまで培った施工管理経験や1級土木施工管理技士の資格を活かしながら、地域社会の発展に貢献できる仕事です。

■ 詳細
入社後は経験やスキルに応じて案件へ配属となり、公共工事に関する発注者支援業務を担当いただきます。
・発注者支援業務（工事監督支援、資料作成、工程調整等）
・公共工事における品質、工程、安全管理、現場巡回による進捗確認
・施工会社や協力会社との打合せ、調整業務
・工事関係書類の作成、管理 ・設計変更対応や技術的な助言業務 ・官公庁担当者への報告および関係機関との連絡調整
公共工事の品質向上や円滑な事業推進を支える重要な役割を担います。

■ 特徴と魅力
<< 官公庁案件中心！経験と資格を活かして長く働ける環境！ >>
案件の多くが官公庁案件のため景気変動の影響を受けにくく、安定した受注基盤を確立しています。
施工会社側ではなく発注者側に近い立場で業務を行うため、これまでの現場経験を活かしながら、より上流工程で地域インフラ整備に携わることが可能です。

■ 職務環境
チームで業務を進める文化が根付いており、経験豊富な技術者と連携しながら業務を進められる環境です。年間休日125日・土日祝休みなど、働きやすさの向上にも積極的に取り組んでいます。転勤も少なく、宮城に腰を据えて長期的なキャリア形成が可能です。

■ 教育制度
先輩社員によるフォロー体制や技術者同士の連携を通じて業務に慣れていただけます。
豊富な知見を持つ技術者が多数在籍しており、施工管理経験を活かしながらさらなる専門性を身につけられる環境です。

※変更範囲：会社が定める業務

492万円～612万円

宮城県

仙台市青葉区

株式会社金華工業商会

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

公共施設・学校・病院・商業施設・集合住宅などの管設備工事における施工管理業務を担当いただきます。仙台市を中心とした宮城県内の案件が大半を占めており、給排水衛生設備、空調換気設備、冷暖房設備など、人々の暮らしに欠かせないインフラ設備の品質・工程・安全を管理するポジションです。

■具体的な職務内容
○現場施工管理業務
・ 管工事（給排水衛生、空調換気、冷暖房設備等）における施工管理全般
・ 工程管理、予算管理、原価管理
・ 品質管理および検査対応
・ 安全管理・労務管理・環境管理
・ 元請・発注者および各協力会社との調整・折衝
・ 日報・報告書・写真管理等書類作成
・ 各種法令・規格・設計仕様の遵守確認
・ 官庁検査の対応・補正対応

○技術支援・改良提案
・ 設計段階、積算段階での技術的支援
・ 施工性の向上、安全性改善、コスト低減提案
・ 新技術・新工法の導入検討

○後進育成・ナレッジ共有
・ 若手施工管理者および現場スタッフへの技術指導、教育
・ 社内技術標準作成、マニュアル整備・見直し　など

■ 特徴と魅力
創業100年以上の安定基盤 × 宮城県トップクラスの実績
・同社は100年以上にわたり仙台・宮城のインフラ整備を支えてきた老舗設備工事会社です。公共施設から民間大型案件まで幅広い施工実績を有し、安定した受注基盤を確立しています。
・特に民間工事に強みを持ち、景気変動の影響を受けにくい事業構造を実現。青葉区役所をはじめとする公共施設や、大規模修繕工事、民間工事ではフレスコ岩沼など数多くの実績を誇ります。

■ 職務環境
・年間休日129日、完全週休二日制（土日祝休み）
・夏季休暇・年末年始休暇・創立記念日休暇を完備
・月平均残業時間も20時間程度であり、建設業界の中でもワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

500万円～650万円

宮城県

仙台市宮城野区

株式会社金華工業商会

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

公共施設・学校・病院・商業施設・集合住宅などの管設備工事における施工管理業務を担当いただきます。仙台市を中心とした宮城県内の案件が大半を占めており、給排水衛生設備、空調換気設備、冷暖房設備など、人々の暮らしに欠かせないインフラ設備の品質・工程・安全を管理するポジションです。

■具体的な職務内容
○現場施工管理業務
・ 管工事（給排水衛生、空調換気、冷暖房設備等）における施工管理全般
・ 工程管理、予算管理、原価管理
・ 品質管理および検査対応
・ 安全管理・労務管理・環境管理
・ 元請・発注者および各協力会社との調整・折衝
・ 日報・報告書・写真管理等書類作成
・ 各種法令・規格・設計仕様の遵守確認
・ 官庁検査の対応・補正対応

○技術支援・改良提案
・ 設計段階、積算段階での技術的支援
・ 施工性の向上、安全性改善、コスト低減提案
・ 新技術・新工法の導入検討

○後進育成・ナレッジ共有
・ 若手施工管理者および現場スタッフへの技術指導、教育
・ 社内技術標準作成、マニュアル整備・見直し　など

■ 特徴と魅力
創業100年以上の安定基盤 × 宮城県トップクラスの実績
・同社は100年以上にわたり仙台・宮城のインフラ整備を支えてきた老舗設備工事会社です。公共施設から民間大型案件まで幅広い施工実績を有し、安定した受注基盤を確立しています。
・特に民間工事に強みを持ち、景気変動の影響を受けにくい事業構造を実現。青葉区役所をはじめとする公共施設や、大規模修繕工事、民間工事ではフレスコ岩沼など数多くの実績を誇ります。

■ 職務環境
・年間休日129日、完全週休二日制（土日祝休み）
・夏季休暇・年末年始休暇・創立記念日休暇を完備
・月平均残業時間も20時間程度であり、建設業界の中でもワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

（業務内容の変更の範囲）当社業務全般

700万円～1,000万円

宮城県

仙台市宮城野区

NECネッツエスアイ株式会社

システムアナリスト/コンサルタント

【職務内容】
経営システム本部に所属し、社内ITサービスの運用・改善を担いながら、AI技術（AI-Agent、生成AI等）を活用した業務改革の企画・推進に従事いただきます。具体的には、生成AI（Claude等）を活用したナレッジ検索・ドキュメント作成支援やAI-Agentを活用した業務自動化（問い合わせ応答、自動チケット起票 等）です
ServiceNow等の運用業務を通じて業務理解を深めつつ、業務部門と連携し、AIを活用した業務効率化や新たな仕組みの導入を推進いただきます。

【具体的な職務内容】
■AI-Agentや生成AI（Claude等）を活用した業務改善の企画・PoC実施
■社内業務プロセスの分析・改善提案、AI活用のユースケース創出、展開
■各種クラウドサービスとの連携検討・実装、APIやスクリプトを活用した業務自動化
■データ活用基盤との連携
■ServiceNowを中心としたITサービス管理の改善施策の検討・実施、運用業務の効率化（自動化・標準化）
※変更の範囲・・・会社の定める業務


【案件事例や取り扱い商材】
■ServiceNowを活用した社内ITサービス運用（SAP連携帳票等）
■AI（生成AI・Agent）を活用した業務効率化プロジェクト
■社内データ活用および業務自動化プロジェクト

【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
■1年後：ITサービス運用を担いながら、AI活用案件に参画
■5年後：AI/DX推進のリーダー（プロジェクト推進・企画担当）
■10年後：全社DX・AI活用を牽引する中核人材（CoE/推進責任者 等）

500万円～800万円

東京都

東京２３区

サンラインコミュニケーション株式会社

サービスエンジニア/セールスエンジニア(電気/電子/半導体)

■職務概要
通信設備の保守・メンテナンススタッフとして、携帯電話基地局をはじめとした通信インフラ設備の点検・保守業務を担当いただきます。通信設備の安定稼働を支えるため、定期点検や設備の動作確認、不具合対応、機器のメンテナンスなどを行い、社会インフラを支える重要な役割を担います。

これまで培った電気・通信設備に関する知識や保守・メンテナンス経験を活かし、即戦力としてご活躍いただくことを期待しています。現場は基本的に2名以上のチームで担当し、東北6県を中心とした案件を担当します。経験やスキルに応じて担当業務をお任せするため、主体的に現場をリードしながら技術力を発揮できる環境です。

また、資格取得支援制度も充実しており、新たな知識・技術を習得しながらスキルアップが可能です。将来的には後輩育成や現場品質の向上などにも携わり、中心メンバーとして長期的に活躍いただくことを期待しています。

■職務詳細

携帯電話基地局など通信設備の定期点検・保守
通信設備・電源設備の動作確認および異常箇所の確認
通信設備のメンテナンス、機器交換、保守対応
障害発生時の一次対応および原因調査
点検結果の記録、写真撮影、報告書作成
東北6県を中心とした現場での保守・点検対応（宿泊を伴う出張あり）
保守品質向上に向けた改善提案
後輩社員への技術指導・育成サポート

■職務環境
◎経験・資格を活かせるフィールド
通信設備や電気設備の保守・メンテナンス経験を活かし、社会インフラを支える技術者として活躍できます。少数精鋭だからこそ、一人ひとりに裁量があり、主体的に業務へ取り組める環境です。

◎建設・設備業界では珍しい働きやすさ
年間休日121日、土日祝休みが基本。夏季・年末年始・GW休暇も取得可能です。宿泊を伴う出張は2～3泊程度が中心で、長期出張はほとんどありません。

◎継続的なスキルアップを支援
資格取得費用は会社が支援。通信設備に関する専門知識や新しい技術を学びながら、長期的なキャリア形成を目指せます。

◎風通しの良い組織風土
社員数8名の少数精鋭組織のため、社長やメンバーとの距離が近く、現場の意見や改善提案も積極的に取り入れる風土があります。

※変更範囲：会社が定める業務

394万円～517万円

宮城県

仙台市若林区

共栄ハウジング株式会社

施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)

■ 概要
宮城県仙台市を拠点に、注文住宅および店舗・事務所・福祉施設などの非住宅建築の建築施工管理業務を担当していただきます。
案件割合は住宅約6割、非住宅約4割。品質・原価・工程・安全・環境・労務管理を通じて、お客様の理想の建築物を形にするポジションです。
地域密着型の建築会社として、設計から施工まで一貫して手掛けており、木造住宅の施工管理経験を活かしながら幅広い建築案件に携わることができます。将来的には1級建築施工管理技士の取得や現場責任者へのキャリアアップも目指せる環境です。

■ 詳細
入社後は経験やスキルに応じて担当案件をお任せします。
・施工計画および工程計画の作成補助
・工程・品質・安全管理業務
・協力会社や職人との打ち合わせ、進捗確認
・資材や設備の発注、管理業務
・お施主様や設計担当との各種調整
・施工関連書類や申請書類の作成
・引渡しまでの現場管理業務全般
・経験に応じて複数現場の管理業務
※1現場につき2～3名体制で担当するため、一人で現場を抱え込むことはありません。
※案件の大半は宮城県内のため、宿泊を伴う長期出張はほとんどありません。

■ 特徴と魅力
<< 木造住宅の施工管理経験を活かしながら、無理なくキャリアアップできる環境 >>
同社では施工管理担当者が一人で現場を担当するのではなく、チームで現場を管理する体制を整えています。そのため、経験の浅い方でも先輩社員のサポートを受けながらスキルアップが可能です。
住宅案件が中心のため、お客様との距離が近く、完成時の喜びを直接感じられることも魅力。
店舗や事務所などの非住宅案件にも携われるため、施工管理技術者として経験の幅を広げられます。

■ 職務環境
担当案件のほとんどが宮城県内のため、宿泊を伴う長期出張はありません。
直行可能で勤怠管理はスマートフォンで対応。
残業削減にも取り組んでおり、18時30分にはPCをシャットダウンする運用を実施しています。
また、GW・お盆・年末年始は長期休暇を設定し、有給休暇の取得も積極的に推進。
休日出勤が発生した際は代休取得を徹底するなど、施工管理としての経験を活かしながらも、ワークライフバランスを大切にできる環境です。

※変更範囲：会社が定める業務

400万円～600万円

宮城県

仙台市青葉区