秋田県秋田市【土木施工管理技士】残業月15時間程度の安定した環境です!/転勤なし
- 企業名
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株式会社加賀屋組
- 職種
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施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■業務内容:
橋梁、道路舗装工事等の土木施工管理技士として業務を行って頂きます。
■業務の特徴:
案件は公共工事が100%になっております。秋田市内の案件のみとなるため長期出張はございません。現場には一案件に対して施工管理1名+4名の作業員の計5名のユニット制を採用しており、残業時間の短縮や業務効率化を実現しております。残業時間は月15時間程度と安定しております。
■組織体制:
1級土木施工管理技士は7名所属しております。
50代~30代の社員で構成されており、地元出身者のベテラン社員で構成されております。
■女性でも働きやすい環境:
当社は育児休暇やお子様の看護休暇なども取り入れており、育児と業務の両立が可能な環境が整っております。また結婚休暇や配偶者出産休暇など勢力的に取り組んでおります。公共工事が100%のため土日休がほとんどです。休日出勤が発生した場合、代休を取得頂きます、取得率は100%になります。
■実務経験者採用歓迎:
これから資格を取りたい方などでも歓迎です。当社は新卒採用者の一級取得の実績もあり、資格所得に向けたサポート体制は整っております。
■同社の特徴:
1950年の創業以来、地域との調和及び安全と環境に配慮し、保有する技術を駆使しながら、満足が得られる品質提供に努めています。これは、高い技術教育による技術者育成や徹底した安全管理のほか、保有建設機械の充実に裏打ちされてきたものです。
■処遇補足
記載されている月収には、下記を含んでおります。
・現場手当(15,000~35,000円)
・家族手当(10,000~20,000円)
・資格手当(5,000~30,000円)
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
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450万円~550万円
- 都道府県(勤務地)
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秋田県
- 勤務地詳細
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秋田県
古川/転勤無【法人営業】安全・衛生用品の提案営業/既存中心/地域密着で安定成長/年休120日/時間外20h程度/WLB◎
- 企業名
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ミドリ安全宮城株式会社
- 職種
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営業(法人向け)
- 仕事内容
-
■親会社であるミドリ安全株式会社の製品を中心に、官公庁・製造業・建設業など既存顧客のお客様へ安全靴・ヘルメット・作業服・各種保護具などの提案を行っていただきます。
【具体的には】
・既存顧客への定期訪問・フォロー
・ニーズのヒアリング(安全対策・職場環境改善など)
・商品提案・見積作成
・納品スケジュールの調整
・新規顧客へのアプローチ(紹介・問い合わせ対応中心)
・単なる「モノ売り」ではなく、
※「事故を未然に防ぐ」「働く人の命と健康を守る」ための提案がミッションです。
【取扱製品】
・安全靴、作業靴
・ヘルメット、防護具
・作業服、ユニフォーム
・環境改善機器、衛生用品 など
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
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320万円~400万円
- 都道府県(勤務地)
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宮城県
- 勤務地詳細
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大崎市
東京都中央区日本橋【人事労務スタッフ】東証プライム上場企業グループで事業拡大中/年間休日120日/転勤なし
- 企業名
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シップヘルスケアファーマシー株式会社
- 職種
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総務/人事/労務/教育
- 仕事内容
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■人事労務スタッフとして下記業務に従事して頂きます
・東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスのグルーブである弊社にて人事労務を担当していただきます。
・弊社の人事労務機能を集約している日本橋オフィスにおいて勤怠管理、社保手続き、給与管理などを担当していただきます。
・広く人事労務に関わっていただき将来的には管理職も目指していただくポジションです。
・上場子会社で安定した基盤を持ち転勤無しの環境で就業できます。
■組織体制
現在人事労務に従事する担当は5名。
50代1名、40代1名、30代3名
■募集背景
M&A等を通して従業員は1,100人超と拡大フェーズが続いていることから増員の求人となります。
■教育制度
フォローアップ研修、定期研修、自主研修、中間管理職研修など各種研修制度が充実しております。
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
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400万円~550万円
- 都道府県(勤務地)
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東京都
- 勤務地詳細
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東京23区
仙台市/転勤無【注文住宅販売】未経験OK! /入社の90%が業界未経験/最長6ヵ月の研修制度/平均年収871万円超
- 企業名
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住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
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営業(個人向け)
- 仕事内容
-
■新築の注文住宅の提案営業を行っていただきます。1件1件訪問してチャイムを鳴らすような新規飛び込み営業はありません。
モデルハウスへの来場、インターネット等で問い合わせのあったお客様への反響営業に加え、過去お問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチも行っていただきます。
【具体的には】
・商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、設計担当へプラン作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、契約、部材決め、着工前の詳細打ち合わせ、着工後のお客様窓口、代金入金確認、引き渡しまで一貫体制でご担当いただきます。
・一貫体制といっても、プランは専門の設計プランナーが作成しますし、着工後の現場管理は施工管理担当が受け持ちます。営業担当はこうした担当者と連携し、お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」として仕事を行っていただきます。
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
■研修体制
中途入社の90%が業界未経験。3~6か月にわたる研修で必要な知識をレクチャーいたします。
また、3件の成約まで営業所長や先輩社員がアポイント等に同行することを制度化しているので安心して取り組めます。
■当社の強み
・不動産ネットワークが強みです。例えば、土地をお持ちでないお客様には「不動産仲介会社」を介して土地情報をご紹介したり、「不動産仲介会社」から土地を探しに来たお客様をご紹介いただくことがあります。
■働き方
・20時にPCがシャットダウンされます。現在の平均残業時間は30時間前後となっております。
・一通りの業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です。業務効率を最優先し、客先家賃地区現場などへの直行直帰が可能です。
■給与体制
・月給271,000円(固定給25万円+定額歩合給2万1千+固定残業8万6100円(60時間分))
・高率歩合給制度(上記月給に加えて支給)獲得粗利額の10%~最高25%
※上記の固定残業については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は別途加算支給。
■福利厚生補足
・(自動車持ち込みの場合)一定の条件を満たす場合に、年10万円を上限として自動車保険料を補助
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助 - 給与(年収)
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325万円~
- 都道府県(勤務地)
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宮城県
- 勤務地詳細
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仙台市青葉区
東京での就業を後押し【注文住宅販売】未経験OK! /入社の90%が業界未経験/最長6ヵ月の研修制度/平均年収871万円超
- 企業名
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住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
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営業(個人向け)
- 仕事内容
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■新築の注文住宅の提案営業を行っていただきます。1件1件訪問してチャイムを鳴らすような新規飛び込み営業はありません。
モデルハウスへの来場、インターネット等で問い合わせのあったお客様への反響営業に加え、過去お問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチも行っていただきます。
【具体的には】
・商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、設計担当へプラン作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、契約、部材決め、着工前の詳細打ち合わせ、着工後のお客様窓口、代金入金確認、引き渡しまで一貫体制でご担当いただきます。
・一貫体制といっても、プランは専門の設計プランナーが作成しますし、着工後の現場管理は施工管理担当が受け持ちます。営業担当はこうした担当者と連携し、お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」として仕事を行っていただきます。
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
■研修体制
中途入社の90%が業界未経験。3~6か月にわたる研修で必要な知識をレクチャーいたします。
また、3件の成約まで営業所長や先輩社員がアポイント等に同行することを制度化しているので安心して取り組めます。
■東京での就業を後押し
・2024年4月から始まった新制度です。「集客力があり、より成果が上がりやすい東京で調整したい」という方を応援します。
・転任手当、転任時交通費、引越し費用、住居費(社宅)、里帰り費用(単身赴任時) ※公共料金は自己負担。
※住居費(社宅)の会社負担や里帰り費用は、入社日から2年間となります。そのまま東京に残る、また地元や地元近郊に戻る、をお選びいただけます。
■働き方
・20時にPCがシャットダウンされます。現在の平均残業時間は30時間前後となっております。
・一通りの業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です。業務効率を最優先し、客先や建築現場などへの直行直帰が可能です。
■給与体制
・月給292,000円(固定給25万円+定額歩合給4万2千円+固定残業9万2700円(60時間分))
・高率歩合給制度(上記月給に加えて支給)獲得粗利額の10%~最高25%
※上記の固定残業については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は別途加算支給。 - 給与(年収)
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350万円~
- 都道府県(勤務地)
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埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県
- 勤務地詳細
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東京23区/東京23区以外/その他
仙台市/転勤無【新築注文住宅の営業】経験者向け/平均年収871万円超/年収800万円以上比率38%/年収1,000万円以上比率26%
- 企業名
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住友不動産ハウジング株式会社
- 職種
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営業(個人向け)
- 仕事内容
-
■新築の注文住宅の提案営業を行っていただきます。1件1件訪問してチャイムを鳴らすような新規飛び込み営業はありません。
モデルハウスへの来場、インターネット等で問い合わせのあったお客様への反響営業に加え、過去お問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチも行っていただきます。お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備、お引き渡しまで住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローします。
【具体的には】
・商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、設計担当へプラン作成依頼、お客様へのプラン提案、見積作成、資金計画、契約、部材決め、着工前の詳細打ち合わせ、着工後のお客様窓口、代金入金確認、引き渡しまで一貫体制でご担当いただきます。
・一貫体制といっても、プランは専門の設計プランナーが作成しますし、着工後の現場管理は施工管理担当が受け持ちます。営業担当はこうした担当者と連携し、お客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」として仕事を行っていただきます。
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
■当社の強み
・規格住宅、セミオーダーの住宅営業が増えている中、当社はフルオーダーの注文住宅を展開しております。今まで住宅業界で培ってきた営業力をぜひ当社で発揮してください。
■働き方
・20時にPCがシャットダウンされます。現在の平均残業時間は30時間前後となっております。
・一通りの業務を習得した後は非常に柔軟な働き方が可能です。業務効率を最優先し、客先家賃地区現場などへの直行直帰が可能です。
■給与体制
※スタート時
・固定給月給41万6,000円+高率歩合給制(固定残業手当月約60時間分 13万2,500円含む)
※入社2年目以降の固定給
・月給27万1,000円(固定給25万円+定額歩合給2万1千+固定残業8万6100円(60時間分))
・高率歩合給制度(上記月給に加えて支給)獲得粗利額の10%~最高25%
※上記の固定残業については、残業の有無に関わらず全額支給。超過した場合は別途加算支給。
■福利厚生補足
・(自動車持ち込みの場合)一定の条件を満たす場合に、年10万円を上限として自動車保険料を補助
・自社系列ホテル割引(最大7割)
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助 - 給与(年収)
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499万円~
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
北海道【建築意匠設計】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
- 企業名
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株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社は物流施設、工場・教育施設・医療施設、共同住宅などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。北海道支店の建築設計担当として以下業務をお任せします。
・建築設計(企画・基本)
・図面作成
・施主・施工部門との調整
・法令確認
・顧客対応など
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
マンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績あり
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
688万円~1,015万円
- 都道府県(勤務地)
-
北海道
- 勤務地詳細
-
その他
北海道【管理】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
総務/人事/労務/教育
- 仕事内容
-
■当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。本ポシションは北海道支店の管理部門にて、管理部業務に従事いただきます。
・総務・庶務業務全般
・会計・経理補助業務
・営業事務業務
・本社および各拠点との調整・連携業務
・支店における各種申請・手続き業務など 将来的には支店の管理部門全体を見渡すマネジメントもお任せしたいと考えています。
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
物流施設、工場、教育施設、医療施設、共同住宅などで多種多様な実績あり
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
676万円~1000万円
- 都道府県(勤務地)
-
北海道
- 勤務地詳細
-
その他
北海道【建築工事営業】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
営業(法人向け)
- 仕事内容
-
■当社北海道支店の営業部にて建築工事の営業業務全般に従事いただきます。お客様や設計事務所などのステークホルダーから情報を収集し、そこで得た情報を社内へ伝達し受注に向けたプロジェクトを取りまとめます。
受注後は関係各署のフォローに従事いただきます。
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
物流施設、工場、教育施設、医療施設、共同住宅などで多種多様な実績あり
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設事業となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有休取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日に出勤した場合は代休を取得していただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
676万円~1000万円
- 都道府県(勤務地)
-
北海道
- 勤務地詳細
-
その他
北海道【建築施工管理】東証スタンダード市場上場スタンダード上場/年間休日125日/働きやすい環境
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社の建築工事における施工管理業務をご担当頂きます。
・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理)
・品質管理(設計図・仕様書に基づく施工内容の確認)
・安全管理(現場の安全対策・指導)
・原価管理(予算に基づくコスト管理)
・協力業者との打合せ・調整
・各種書類作成(施工計画書、報告書など)
・発注者・設計者との対応、現場定例会議への参加
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
・物流施設、工場、教育施設、医療施設、共同住宅などで多種多様な実績あり
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
■休日について
4週6閉所はほぼ全ての現場で達成、4週8閉所も8割以上の現場で達成。新たに結ぶ工事契約は4週8閉所を前提とした工期を設定しております。繁忙期に休日出勤が発生した場合は代休を取得いただきますが取得できなかった場合は給与で還元いたします。
■出張エリア
近辺のエリアが中心です。一般的な出張期間は現場着工から竣工(1~1年半)です。 - 給与(年収)
-
721万円~1,090万円
- 都道府県(勤務地)
-
北海道
- 勤務地詳細
-
その他
北海道【品質管理】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
その他(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。本ポシションは北海道支店の工事部にて、品質管理業務に従事いただきます。
・安全管理・品質管理・環境管理(施工写真等の記録)
・協力業者との打合せ・指示 など
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
物流施設、マンション、工場、教育施設、医療施設、共同住宅などで多種多様な実績あり
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
670万円~1000万円
- 都道府県(勤務地)
-
北海道
- 勤務地詳細
-
その他
宮城【研究開発】応用研究・技術研究(樹脂を研究対象とした製品開発・評価)
- 企業名
-
アイリスオーヤマ株式会社
- 職種
-
生産管理/品質管理(電気/電子/半導体)
- 仕事内容
-
●機能性商品の開発、品質向上のための技術研究
・樹脂(PP、ABS、エンプラなど)を用いた製品開発、物性評価、成形改善提案
・機能商品の機能原理に関する調査、研究
・差別化(コストダウン・性能向上)のための提案/研究開発
・新商品の量産、外注製品の内製化のための技術開発
※1 とくに不織布やフィルムなどを扱った経験のある方を歓迎します。
※2 樹脂は成型や素材を使いこなすための技術が求められます。合成については社内では行っておりません。 - 給与(年収)
-
450万~850万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
角田市
仙台/転勤無【太陽光パネル設置の用地契約・地域サポート担当】未経験歓迎/地主様との契約や近隣説明を行う仕事です
- 企業名
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株式会社ReNEW
- 職種
-
営業(個人向け)
- 仕事内容
-
■ブローカーや既存の地主様からご紹介いただいた土地について、契約の手続きと近隣住民へのご説明を担当していただきます。
営業のように飛び込みで土地を探す仕事ではありません。紹介ベースの案件を「契約まできちんとまとめる」ことが役割です。
【具体的には】
●地主様との契約サポート
・契約条件の確認(賃料・期間など)
・契約書の内容チェック(専門的な部分は社内・顧問弁護士がサポート)
・契約締結までのスケジュール調整
・必要書類の回収・管理
→法律の専門家である必要はありません。
●近隣住民へのご説明
・太陽光発電所の概要説明
・説明会の実施
・ご不安やご質問への対応
・自治体との事前相談
→「売り込む」仕事ではなく、丁寧に説明し、理解を得る仕事です。
※変更範囲:会社が定める業務
【エリア】
宮城県、福島県、岩手県、山形県
※直行直帰で勤務できます。
- 給与(年収)
-
320万円~480万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
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仙台市泉区
大阪府【FPGA設計・LSI設計】ハードウェアエンジニア募集/リモート勤務可
仙台市【FPGA設計・LSI設計】ハードウェアエンジニア募集/リモート勤務可
仙台/転勤無【太陽光パネル設置の施工管理】未経験歓迎/工事の進行を見守り支える仕事です
- 企業名
-
株式会社ReNEW
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■太陽光パネル設置工事の「進行管理」を担当していただきます。実際に工事をする職人さんではなく、工事がスムーズに進むようサポートするポジションです。
まずは先輩のアシスタントからスタート。現場の流れを覚えることから始めます。
【具体的には】
●工事スケジュールの管理
・工事日程の確認
・職人さんや協力会社との調整
・工程の進み具合チェック
●現場の安全管理
・ヘルメット着用など安全確認
・危険箇所のチェック
・事故防止の声かけ
●品質チェック
・パネルが正しく設置されているか確認
・図面通りに工事が進んでいるか確認
・写真撮影・記録作成
●書類作成・報告
・工事報告書の作成
・社内への進捗共有
※パソコンの基本操作ができればOKです
※変更範囲:会社が定める業務
【エリア】
宮城県、福島県、岩手県、山形県
※直行直帰で勤務できます。
- 給与(年収)
-
320万円~480万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市泉区
仙台/転勤無【設備設計】経験が浅くてもしっかりフォロー/オープンな評価制度/年休125日
- 企業名
-
株式会社鰐設計
- 職種
-
設計/開発(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■建築物に快適な室内環境の実現を目指し、建物の消費エネルギーを削減することを目標に電気・衛生・空調の建築設備設計業務をお任せします。
【具体的には】
・建築設備設計補助(電気設備・空調設備・衛生設備 等)
・図面や計算書の作成
・顧客との打ち合わせ、現地調査
※現地調査以外はほぼ社内での作業です。
※3DCADアプリのRebro、Revitも導入。ZEBなど次世代の環境を考慮した設計にも携われます。
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 - 給与(年収)
-
378万円~560万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区