仙台市青葉区/転勤無【経営企画/幹部候補の募集】「100億企業宣言」企業/新規事業創出/次世代経営幹部候補/年収500~800万円
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
◎創業40年以上。
仙台市青葉区・太白区のごみ収集を担い、官公庁関連業務が約6割を占める安定企業です。「100億企業宣言」を掲げ、さらなる成長を目指しています。
◎一般・産業廃棄物の収集運搬から最終処分、太陽光パネルリサイクルまで一貫対応。東北でも先駆けて太陽光パネルリサイクル施設を稼働し、循環型社会の実現を支えています。
◎約180名の組織を支える人事企画・事業企画ポジション。
採用・組織づくりから新規事業創出まで携わり、将来的には経営幹部候補として会社の未来を担える環境です。
| 募集要項 | |
|---|---|
| 仕事内容 |
■ 概要
事業企画を中心とした経営管理業務に従事いただきます。仙台市内の家庭ごみ収集をはじめ、産業廃棄物処理、上下水道・浄化槽維持管理、太陽光パネルリサイクルなど、地域の生活インフラを支える総合環境サービス企業として40年以上の実績を有する同社。 現在は「100億企業宣言」を掲げ、既存事業の強化に加え、環境・脱炭素分野を軸とした新規事業創出や事業多角化を推進しています。 本ポジションでは、採用・組織開発・人事制度整備から新規事業企画まで幅広く携わり、将来的な経営幹部候補として会社の成長を牽引していただくことを期待しています。 ■ 詳細 管理部門責任者や経営陣と連携しながら会社全体の事業構造や経営課題を理解し、中長期的な成長戦略の推進に携わっていただくポジションです。 ・新規事業の企画立案および事業化推進 ・事業戦略、中期経営計画の策定支援 ・市場調査、業界分析、競合分析 ・新たな収益機会の発掘および事業モデル構築 ・既存事業の改善提案および収益性向上施策の企画 ・経営課題の抽出および改善プロジェクト推進 ・各事業部門との横断的なプロジェクトマネジメント ・広報、IT関連 その他付随する業務 ■ 特徴と魅力 本ポジションでは経営戦略や新規事業開発に直接関与でき、会社の未来を創る醍醐味を実感できます。 ■ 職務環境 現場社員約150名、事務系社員約30名を支える管理部門の中心メンバーとして活躍いただきます。 多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しており、中途入社者も馴染みやすい環境です。 経営層との距離も近く、自らの提案をダイレクトに経営へ反映できる風通しの良さがあります。 ■ キャリア 経営層や管理職と連携しながら、新規事業企画や経営課題解決プロジェクトを担当いただき、その後は事業戦略立案や組織横断プロジェクトなどを段階的に担当。 これまで培ってきた事業企画の経験を活かしながら、経営に近い立場でキャリアを築くことが可能です。 ※変更範囲:会社が定める業務 |
| 必要経験 |
【いずれか必須】
・経営企画、事業企画、営業企画等における企画立案から実行までの経験(0→1の経験) ・新規事業や新サービスの立ち上げ、事業化推進に携わった経験 ・部門横断プロジェクトの推進経験 ■ 求める人物像 ・「100億企業宣言」の実現に向け、新たな事業の創出に挑戦したい方 ・指示待ちではなく、自ら課題を発見し改善提案できる方 ・「0→1」の事業企画や組織づくりにやりがいを感じる方 ・経営視点を持ち、会社の将来を見据えて行動できる方 ・現場と経営陣の双方と信頼関係を築ける方 ・地域社会や環境インフラを支える事業に共感いただける方 |
| 資格 |
【必須】
・普通自動車第一種運転免許 |
| 雇用形態 |
正社員
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| 給与(年収) |
500万円~800万円
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| 都道府県(勤務地) |
宮城県
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| 勤務地詳細 |
仙台市青葉区
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| 勤務時間 |
8:00~16:45
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| 年間休日 |
124
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| 休日補足 |
・土曜日、日曜日、祝日
・年末年始休暇(12/31~1/3) ・リフレッシュ休暇(年度内3日間) ・介護、育児休暇あり |
| 受動喫煙防止対策 |
屋内禁煙
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| 企業情報 | |
|---|---|
| 企業名 |
株式会社宮城衛生環境公社
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| 業種 |
その他
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| 事業内容 |
ごみ収集運搬、浄化槽清掃保守点検
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| 所在地 |
〒989-3432 宮城県仙台市青葉区熊ケ根字野川26―6
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| 従業員数 |
183
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