こだわり条件の求人一覧
宮城郡利府町【営業】年間休日120日以上/土日祝休み
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
- 企業名
-
フジ技研工業株式会社
- 職種
-
営業(法人向け)
- 仕事内容
-
■営業職として以下の業務に従事して頂きます
・自社製品の食品解凍装置やパレットチェンジャーの提案営業となります
・顧客は、商社と顧客への直販(商社7割、直販3割ほど)
・営業範囲が全国であるため県外出張もございます
・既存顧客の管理、定期訪問
・ホームページや紹介などで問い合わせが来た際の対応
・マーケティングや直販先の新規開拓
・その他不随する業務全般
<現在の営業体制と募集背景>
・社長、営業担当の2名で対応しております
・その為、既存や問い合わせ対応が中心になっており
新規開拓を強化していく為の増員募集となります
<製品の製造について>
・自社で開発・設計を行い、製造はすべて外注しております
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
342万円~432万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
利府町
仙台市【管理部スタッフ(総務)】年休125日/上場企業
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
上場企業
- 企業名
-
株式会社植松商会
- 職種
-
総務/人事/労務/教育
- 仕事内容
-
■管理部スタッフ(総務)として下記業務に従事して頂きます。
・労務管理
・給与計算
・社会保険関係
・採用関係
・庶務
・電話対応、来客対応等
※管理部総務課に配属となります。
■組織構成:
管理部は20代~60代の9名で構成されています。ゆくゆくは組織をリードしていただきたいと考えています。
■キャリア・担当業務の広がり方
経験を積んで会社に認められると
一般社員から主任→課長代理→課長へと昇格をすることができます。
結果はもちろん、業務プロセスの改善や効率化をすすめていただける方を求めています。
管理部は中途入社の社員が多く活躍しています。
将来管理職を目指したい方大歓迎です!
※モデル年収:主任 450万円程度、課長 600万円程度
■働き方:
年間休日125日、土日祝休み、残業ほぼなしとワークライフバランスを整えて働ける環境です。
休日はしっかり休み、 集中力とやりがいをもって仕事に臨めるような環境が整っておりますので、
自己の成長に前向きな方をお待ちしています。
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
315万円~363万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市若林区
岩手県一関市【ルート営業】未経験OK/年休125日/上場企業
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
上場企業
- 企業名
-
株式会社植松商会
- 職種
-
営業(法人向け)
- 仕事内容
-
■営業職(ルート)として下記業務に従事して頂きます。
・商材は、工作機械や機械工具、産業機器
金属加工機等の機械などです。
・営業先は、産業用の機械や家電製品向けの部品製造などを行っている
企業の購買部門の担当者となります。
・移動手段は、社用車を使っていただきます。
・一人あたりの担当顧客10~20社ほど※営業拠点によって異なる。
〈1日の流れ〉
08:30~ メールチェック、納品書確認、見積もり
10:00~ 注文いただいた製品の荷積み
10:30~ 営業活動(5~7件)
16:00~ 帰社。調べものや対応事項等の処理
17:30 退社
■入社後の流れ:
約3週間の本社研修があります。前半で会社理解の研修、後半は当社で扱う販売管理システムの研修や、倉庫での荷受、発送業務などを学んでいただきます。業務を通じ、「どの顧客が、どんな製品を作っていて、どんな商品を必要としているのか」を知識として蓄積していくため、特別な知識がない方でもキャッチアップしやすい環境です。
配達業務に慣れてきたころから、先輩社員との同行も並行して経験をしていただき、営業ノウハウなどを学んでいただきます。
■キャリアパス:
経験を積んで会社に認められると、一般社員から主任→副所長→所長へと昇格することができます。
同社の評価制度は営業成績などの結果のみならず過程を重視しており、2年で主任、4年で所長等、スピード昇格を遂げた社員もおります。
※変更範囲:会社が定める業務
- 給与(年収)
-
315万円~390万円
- 都道府県(勤務地)
-
岩手県
- 勤務地詳細
-
岩手県
仙台市青葉区【経営企画】管理職候補/新規事業立上げ・社内業務改善担当/
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
管理職・マネージャー
- 企業名
-
松月産業株式会社
- 仕事内容
-
役員直轄の経営企画ポジションとして、社内オペレーション改善、業務改善、新規事業立ち上げなど多岐にわたる業務を担当。
(具体的には)
・社内業務改善・オペレーション改善
・新規事業立ち上げのサポート・推進
・部門横断的な業務調整・戦略サポート
・初期はサポート業務からスタートし、徐々に責任範囲拡大
(強み・差別化ポイント)
・仙台特化のホテル運営に加え、不動産事業も展開。安定収益と事業多角化
・役員直轄ポジションで、経営視点で業務改善や新規事業立ち上げに関与可能
・年間休日126日、定時退社可でワークライフバランス重視
(職務環境)
・本社勤務、土日祝休み
・月平均残業20時間程度
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
450万円~550万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
岩手県二戸市【健康食品製造オペレーター】年間休日123日/転勤なし
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
岩手県二戸市【社内SE】年間休日123日/転勤なし
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
- 企業名
-
株式会社夢実耕望
- 職種
-
社内情報システム/EDP/MIS
- 仕事内容
-
◎社内SEとして下記業務に従事して頂きます。
・DX推進による社内の業務改善や、全般に関わる運用管理
・GoogleノSaaS(AppSheet、BigQuery等)を活用したアプリ開発
・関係部署との打合せ、E-R図によるDB概念設計
・開発後のアプリ保守、改修・新規ソフトウエアの導入検討
・NAS、ネットワーク機器やライセンス、アクセス権限の管理
・PC、スマホ、タブレットのキッティング
・社内ヘルプデスク
・入社後約1ヶ月は業務理解の為、製造業務に従事していただきます。
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
246万円~279万円
- 都道府県(勤務地)
-
岩手県
- 勤務地詳細
-
岩手県
仙台市及び東北エリア【医薬・バイオの研究開発職】未経験可/年間休日122日/充実した研修制度
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
正社員
設立10年以上の会社
未経験でも可
- 企業名
-
株式会社テクノプロ テクノプロ・R&D社
- 職種
-
研究/開発(化学/素材)
- 仕事内容
-
【企業概要】
テクノプロ・R&D社は、業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。
民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。
■経験や希望を考慮し研究開発としてプロジェクト先で就業いただきます。
プロジェクト先は分野ごとに多数あり、自分の研究テーマや関心のある分野で活躍いただけます。
【プロジェクト実績例】
・医薬品における薬効薬理評価業務
・次世代抗体医薬品の開発業務
・再生医療への応用を目的とした評価技術の研究開発業務
・がんにおける新規分子標的治療法の開発
・プロジェクト先は大手製薬メーカーを含む民間企業を始め、大学、公的研究機関等多岐に渡ります。
■入社後のキャリアについて
入社後は希望と適性に応じてプロジェクト先の研究開発員として就業いただきます。
数年単位でプロジェクトが変わるため様々な研究分野に携わることが可能な一方で、長期で同じプロジェクトに携わる社員もいます。将来的にはプロジェクト先研究開発員としてのキャリアのみならず、希望に応じて自社ラボでの研究開発や研究開発員のサポート等にもチャレンジ可能です。
■各種制度
<評価制度>
適正な評価を実施する体制があります。プロジェクト先評価と当社基準に基づき社員を評価します。評価項目は社内公開されており納得度の高い評価となっています。
<社会人博士制度>
在職中の学位取得を支援する制度です。受験料・授業料まで会社が全額負担し受講期間中、給与も福利厚生が不利になることはありません。
<教育制度・資格補助補足>
・e-learning/Winスクールでの研修受講、研修センターが全国に4カ所有
・「自己実現制度」:社内公募制で業界、分野シフト、工程アップ、職制変更等自身のやりたいことを叶えるチャンスがあります
■研究開発未経験でも活躍可能
前職が品質管理・品質保証・分析等未経験で研究開発員として活躍している方が多数おり、一からキャリアを構築することが可能です。
■その他就業時間補足
平均残業5.7時間 ※勤務地、プロジェクトにより異なります。
※変更範囲:会社が定める業務
- 給与(年収)
-
350万円~600万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
仙台市及び東北エリア【素材・化学の研究職】未経験可/年間休日122日/充実した研修制度
年間休日120日以上
完全週休2日制
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
正社員
設立10年以上の会社
未経験でも可
- 企業名
-
株式会社テクノプロ テクノプロ・R&D社
- 職種
-
研究/開発(化学/素材)
- 仕事内容
-
【企業概要】
テクノプロ・R&D社は、業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。
民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。
■経験や希望を考慮し研究開発としてプロジェクト先で就業いただきます。
プロジェクト先は分野ごとに多数あり、自分の研究テーマや関心のある分野で活躍いただけます。
【プロジェクト実績例】
・有機合成及び分析業務
・高分子、無機材料などの複合材料開発
・再生可能エネルギーや次世代電池の研究開発
・半導体、電子部品の試作、評価業務
・マテリアルズ・インフォマティクス(MI)を使った素材・商品開発
■入社後のキャリアについて
入社後は希望と適性に応じてプロジェクト先の研究開発員として就業いただきます。
数年単位でプロジェクトが変わるため様々な研究分野に携わることが可能な一方で、長期で同じプロジェクトに携わる社員もいます。将来的にはプロジェクト先研究開発員としてのキャリアのみならず、希望に応じて自社ラボでの研究開発や研究開発員のサポート等にもチャレンジ可能です。
■各種制度
<評価制度>
適正な評価を実施する体制があります。プロジェクト先評価と当社基準に基づき社員を評価します。評価項目は社内公開されており納得度の高い評価となっています。
<社会人博士制度>
在職中の学位取得を支援する制度です。受験料・授業料まで会社が全額負担し受講期間中、給与も福利厚生が不利になることはありません。
<教育制度・資格補助補足>
・e-learning/Winスクールでの研修受講、研修センターが全国に4カ所有
・「自己実現制度」:社内公募制で業界、分野シフト、工程アップ、職制変更等自身のやりたいことを叶えるチャンスがあります
■研究開発未経験でも活躍可能
前職が品質管理・品質保証・分析等未経験で研究開発員として活躍している方が多数おり、一からキャリアを構築することが可能です。
■その他就業時間補足
平均残業5.7時間 ※勤務地、プロジェクトにより異なります。
※変更範囲:会社が定める業務
- 給与(年収)
-
350万円~600万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
柴田【設計補助】未経験OK/転勤なし
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
- 企業名
-
東北三和鋼器株式会社
- 職種
-
生産/製造技術開発(化学/素材)
- 仕事内容
-
■送電線鉄塔などの強度計算業務に従事していただきます。
具体的には、
・EXCELを基本としたプログラムによる強度計算
・CADによる強度計算用の図面作成
・取引先との強度計算に関する打ち合わせ
・その他、報告書などの書類作成
■強み、差別化ポイント
・面接1回でスピード内定!
・金属製品製造において宮城県内で売上トップクラスを誇る安定企業
・未経験の方も大歓迎
・イチから技術を身につけ、長く活躍できる環境が整っています。
■職務環境
真面目で誠実な社員が多く、落ち着いた雰囲気の職場です。
チームワークを大切にしながら、協力して作業を進めています。
■教育制度
会社の制度としてOJT(現場研修)を通して、先輩社員が丁寧にサポートします。
未経験でも安心してスタートできる環境です。
・その他:
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
273万~372万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
柴田町
柴田【設計補助】未経験OK/転勤なし
土日祝休み
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
- 企業名
-
東北三和鋼器株式会社
- 職種
-
生産/製造技術開発(化学/素材)
- 仕事内容
-
■送電線鉄塔など構造図面作成および加工データの作成業務に従事していただきます。
具体的には、
・CADを利用した構造図面作成および加工データ作成
・3DCADを利用した工場加工用データの作成
・取引先との構造に関する打ち合わせ
・その他、報告書などの書類作成
■強み、差別化ポイント
・面接1回でスピード内定!
・金属製品製造において宮城県内で売上トップクラスを誇る安定企業
・未経験の方も大歓迎
・イチから技術を身につけ、長く活躍できる環境が整っています。
■職務環境
真面目で誠実な社員が多く、落ち着いた雰囲気の職場です。
チームワークを大切にしながら、協力して作業を進めています。
■教育制度
会社の制度としてOJT(現場研修)を通して、先輩社員が丁寧にサポートします。
未経験でも安心してスタートできる環境です。
・その他:
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
273万~372万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
柴田町
柴田【鋼材加工】未経験OK/転勤なし
土日祝休み
転勤なし
学歴不問
正社員
設立10年以上の会社
車通勤可
未経験でも可
- 企業名
-
東北三和鋼器株式会社
- 職種
-
生産/製造技術開発(化学/素材)
- 仕事内容
-
■鍍金(前処理、めっき、仕上、仕分発送)業務に従事していただきます。
具体的には、
・鍍金(前処理、めっき、仕上、仕分発送に係る作業)
①前処理作業(加工鋼材の受入、めっき前の準備作業)
②めっき作業(溶融亜鉛めっき槽への浸漬作業)
③仕上作業(めっき作業後のざらつき等除去作業と目視確認)
④仕分発送作業(仕上後の製品の仕分および発送)
■強み、差別化ポイント
・面接1回でスピード内定!
・金属製品製造において宮城県内で売上トップクラスを誇る安定企業
・未経験の方も大歓迎
・イチから技術を身につけ、長く活躍できる環境が整っています。
■職務環境
真面目で誠実な社員が多く、落ち着いた雰囲気の職場です。
チームワークを大切にしながら、協力して作業を進めています。
■教育制度
会社の制度としてOJT(現場研修)を通して、先輩社員が丁寧にサポートします。
未経験でも安心してスタートできる環境です。
・その他:
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
273万~372万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
柴田町
青森県青森市【土木施工管理技士】転勤なし
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし
- 企業名
-
倉橋建設株式会社
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■土木施工管理技士として下記業務に従事して頂きます
・安全管理・品質管理・原価管理・工程管理
・図面作成、積算、顧客との窓口を担当
・その他、不随する業務全般
【先輩社員の声】
1人で工程管理や予算管理、写真撮影、測量、図面作成等の施工管
理を全てこなす場合もあり、工事の全てに関わる事になります。
そのため、工事を完成させた時の達成感は特別なものとなります。
【モデル月収例】
29歳 係長/勤続11年/1級土木施工管理技士所持
月給:275,000円
賞与:前年度冬550,000円、夏250,000円
※変更範囲:変更なし
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
-
337万円~525万円
- 都道府県(勤務地)
-
青森県
- 勤務地詳細
-
青森県
青森県青森市【建築施工管理技士又は建築士】転勤なし
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし
- 企業名
-
倉橋建設株式会社
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■建築施工管理技士又は建築士として下記業務に従事して頂きます
・安全管理・品質管理・原価管理・工程管理
・図面作成、積算、顧客との窓口を担当
・その他、不随する業務全般
【先輩社員の声】
1人で工程管理や予算管理、写真撮影、測量、図面作成等の施工管
理を全てこなす場合もあり、工事の全てに関わる事になります。
そのため、工事を完成させた時の達成感は特別なものとなります。
【モデル月収例】
29歳 係長/勤続11年/1級建築施工管理技士所持
月給:275,000円
賞与:前年度冬550,000円、夏250,000円
※変更範囲:変更なし - 給与(年収)
-
337万円~525万円
- 都道府県(勤務地)
-
青森県
- 勤務地詳細
-
青森県
【宮城/製品設計】大手取引先多数/ワークライフバランス◎/管理職候補/グローバル展開企業
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)
転勤なし
正社員
車通勤可
仙台市【積算】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
年間休日120日以上
土日祝休み
正社員
上場企業
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社の建築工事における積算業務をご担当頂きます。
・工事に必要な材料の種類や数量を設計図書から算出や集計
・明細内訳書の作成
・業者見積徴収や値入し、工事予算書の作成 など
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
・マンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績あり
例:国立病院機構山形病院、ヨークベニマル塩釜店など
■組織構成:東北支社全体人数:96名(内勤社員:56名・外勤社員:40名)
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 - 給与(年収)
-
676万円~1,000万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
仙台市【建築施工管理】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
年間休日120日以上
土日祝休み
正社員
上場企業
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社の建築工事における施工管理業務をご担当頂きます。
・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理)
・品質管理(設計図・仕様書に基づく施工内容の確認)
・安全管理(現場の安全対策・指導)
・原価管理(予算に基づくコスト管理)
・協力業者との打合せ・調整
・各種書類作成(施工計画書、報告書など)
・発注者・設計者との対応、現場定例会議への参加
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
・マンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績あり
例:国立病院機構山形病院、ヨークベニマル塩釜店など
■組織構成:東北支社全体人数:96名(内勤社員:56名・外勤社員:40名)
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
721万円~1,090万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
仙台市【建築意匠設計】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
年間休日120日以上
土日祝休み
正社員
上場企業
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社にて、建築設計担当として以下業務をお任せします。
・建築設計(企画・基本)
・図面作成
・施主・施工部門との調整
・法令確認
・顧客対応など
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
・マンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績あり
例:国立病院機構山形病院、ヨークベニマル塩釜店など
■組織構成:東北支社全体人数:96名(内勤社員:56名・外勤社員:40名)
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
688万円~1,015万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
仙台市【建築意匠設計※第二新卒歓迎】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
年間休日120日以上
土日祝休み
正社員
上場企業
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社にて、建築設計担当として以下業務をお任せします。
・建築設計(企画・基本)
・図面作成
・施主・施工部門との調整
・法令確認
・顧客対応など
※変更範囲:会社が定める業務
■施工実績
・マンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績あり
例:国立病院機構山形病院、ヨークベニマル塩釜店など
■組織構成:東北支社全体人数:96名(内勤社員:56名・外勤社員:40名)
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
- 給与(年収)
-
549万円~605万円
- 都道府県(勤務地)
-
宮城県
- 勤務地詳細
-
仙台市青葉区
仙台市【建築施工管理(第二新卒歓迎)】東証スタンダード市場上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年
年間休日120日以上
土日祝休み
正社員
上場企業
- 企業名
-
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
-
施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 仕事内容
-
■当社の建築工事における施工管理業務をご担当頂きます。
・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理)
・品質管理(設計図・仕様書に基づく施工内容の確認)
・安全管理(現場の安全対策・指導)
・原価管理(予算に基づくコスト管理)
・協力業者との打合せ・調整
・各種書類作成(施工計画書、報告書など)
・発注者・設計者との対応、現場定例会議への参加
■施工実績
・マンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績あり
例:国立病院機構山形病院、ヨークベニマル塩釜店など
■組織構成:東北支社全体人数:96名(内勤社員:56名・外勤社員:40名)
■グローバルに活躍できる環境あり
1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。
■充実した研修制度で成長できる
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
■長期的に働ける環境
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。
■女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
※変更範囲:会社が定める業務 - 給与(年収)
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606万円~665万円
- 都道府県(勤務地)
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宮城県
- 勤務地詳細
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仙台市青葉区
蔵王町/転勤無【管理部門長候補(プレイングマネージャー)】ミネラルウォーター「水想い」の製造工場/年休121日
年間休日120日以上
土日祝休み
学歴不問
正社員
管理職・マネージャー
ベンチャー企業
車通勤可
- 企業名
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フォルダボトリング株式会社
- 職種
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経理/財務
- 仕事内容
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■フォルダボトリング株式会社は、東京都渋谷区に本社を置くフォルダ株式会社(D2C飲料・ペット用品・健康食品の企画販売)を親会社に持ち、製造機能の中核を担うグループ会社です。
当ポジションでは、親会社と緊密に連携しながら、仕入・在庫・出荷・コスト管理といったサプライチェーン全体の運営管理を行っていただきます。親会社が目指す「100億円企業」への成長に向けて、製造子会社としての強固な管理体制の確立が急務であり、その立ち上げフェーズを担う重要なポジションです。
また、月次・四半期ごとのレポーティングや原価管理、人員計画などについても、フォルダ株式会社の経営企画・財務チームとダイレクトにやり取りを行っていただきます。
将来的には、連結管理・子会社ガバナンスの観点からグループ全体の経営管理に関与する機会もあり、単なる工場のバックオフィスを超えたキャリア形成が可能です。
また、想定外のことが起きる中でも前向きに自走し、答えを創り出せる方が社風にも合っているのでそのような方からの応募をお待ちしております。
【具体的には】
・パート社員の採用活動(面接、契約書作成、入社手続き)
・勤務シフトや勤務状況の調整
・従業員の勤怠管理、給与計算(パート、社員含む)
・社会保険・雇用保険の手続き
・労働契約書の作成・更新
・受発注業務全般(在庫管理、発注、納品スケジュール調整)
・既存の仕入れ先からの原料調達(現在は仕入れ先が決まっていますが、将来的には単価交渉や仕入れ先選定も担当)
・購買計画の立案と在庫管理
・請求書の確認と支払い業務(支払い処理、伝票入力)
・親会社との連携、調整
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 - 給与(年収)
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500万円~650万円
- 都道府県(勤務地)
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宮城県
- 勤務地詳細
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蔵王町